L'HAD recrute un(e) infirmier(ère) en charge des admissions et suivi dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée (CDI) à pourvoir sur Menton, dès que possible. Sous la responsabilité des infirmières coordinatrices et de la cadre de santé l'infirmier(ère) d'admission et de suivi est la premier(ère) infirmier(ère) rencontré(e) par le patient lors de son entrée en HAD. Ce poste stratégique s'inscrit au cœur de l'organisation et de la coordination globale des prises en charge. - Réaliser les admissions au domicile des patients. - Organiser en amont le retour à domicile en lien avec les établissements prescripteurs et les partenaires. - Évaluer l'environnement du patient afin de garantir la sécurité de son hospitalisation. - Élaborer un plan de soins individualisé. - Mettre en place les moyens humains et matériels nécessaires au démarrage de la prise en charge. - Assurer les transmissions au retour d'admission auprès des équipes. - Former les intervenants à domicile aux soins techniques spécifiques si nécessaire. - Assurer la traçabilité complète de l'admission et des soins sur le logiciel dédié. - Réaliser les tâches administratives liées aux admissions et aux suivis dans les locaux de l'HAD. - Réaliser des suivis de patients en complément des admissions afin d'évaluer la qualité du séjour en HAD et l'adéquation du plan de soins. - Participation aux astreintes téléphoniques de coordination en soirée et le week-end selon le planning. - Alternance entre temps administratif dans les locaux de l'HAD et interventions au domicile des patients. Profil recherché - Diplôme d'État d'Infirmier(ère) (IDE) obligatoire. - Permis B boîte manuelle obligatoire (véhicule de service fourni). - Idéalement 2 ans d'expérience en services hospitaliers variés ou en HAD. - Excellentes capacités d'organisation, d'anticipation et d'adaptation. - Autonomie, rigueur, esprit d'analyse et sens des responsabilités. Avantages et conditions - Primes mensuelles et exceptionnelles - Tickets restaurant - Mutuelle d'entreprise 100% pris en charge par l'employeur - Véhicule de service