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Offre n° 4448335
Business developer (H/F)

26 - Livron-sur-Drôme - Localiser avec Mappy

Publié le 01 juillet 2026

Quelles vont être vos missions ? Sous la responsabilité du Directeur Ventes PIEC, vous aurez pour mission d'identifier, prospecter et convertir de nouveaux marchés et partenaires commerciaux pour GPA. Véritable chasseur d'opportunités, vous développez des canaux de distribution inédits - marketplaces, sites marchands, distributeurs, marchés étrangers et DROM-COM - et contribue directement à la croissance du chiffre d'affaires sur des périmètres encore inexploités.  Vos principales missions seront donc : Prospection et conquête de nouveaux marchés :  - Identifier de manière proactive les opportunités de croissance sur des périmètres non encore adressés par GPA - Cibler et qualifier les prospects à fort potentiel : marketplaces auto/moto France & Europe, sites marchands généralistes ou spécialisés, réseaux de réparation, distributeurs export, DROM-COM - Construire et alimenter un pipeline de prospection structuré via Salesforce - Réaliser des approches commerciales multicanales (cold call, emailing, LinkedIn, salons professionnels, visites terrain) - Négocier et finaliser les premiers contrats ou accords de partenariat avec les nouveaux comptes - Assurer la passation et l'onboarding des nouveaux partenaires vers les équipes KAM dédiées Veille marché et intelligence commerciale : - Assurer une veille permanente sur les évolutions du marché de la pièce automobile de réemploi en France et en Europe - Identifier les nouvelles marketplaces, plateformes ou canaux de distribution émergents - Analyser le positionnement des concurrents et leurs stratégies de distribution - Détecter les tendances réglementaires susceptibles d'ouvrir de nouveaux débouchés commerciaux (économie circulaire, bonus réparation, DROM-COM) - Produire des notes de veille concurrentielle et analyses de marché à destination de la direction commerciale Elaboration et pilotage de la stratégie de croissance :  - Définir des plans de développement (nouveaux produits, nouveaux segments, nouvelles géographies), construire les business cases associés et en suivre l'exécution avec des KPIs clairs.  - Mettre à jour en temps réel le CRM Salesforce : activités, opportunités, statuts prospects et comptes - Produire un reporting mensuel sur l'avancement du pipeline, comptes signés, CA généré et perspectives - Suivre les indicateurs clés : contacts qualifiés, taux de conversion, délai de signature, CA additionnel sur nouveaux comptes.  - Alerter la direction sur toute opportunité ou risque nécessitant une décision rapideAssurer une veille sur l'évolution des produits, Coordination interne et facilitation des projets :  - Collaborer avec le Chef de Projets Commerce pour les intégrations techniques liées aux nouvelles plateformes ou marketplaces - Travailler avec le Marketing pour adapter les supports, offres et argumentaires aux nouveaux segments - Assurer la transmission fluide des nouveaux comptes gagnés aux équipes KAM en charge de la fidélisation - Participer aux réunions d'équipe commerciale en apportant la vision « nouveaux marchés » Cette liste de tâches est non exhaustive, d'autres missions pourront vous être confié(e). Votre savoir-faire technique :  - Gestion de projet transverse - Analyse et reporting commercial - Compétences en informatique et gestion de la relation client Votre savoir-être : - Esprit de conquête & orientation résultats - Autonomie et proactivité - Curiosité et veille permanente - Relationnel & intelligence situationnelle  - Rigueur et capacité de synthèse - Capacité d'adaptation et résilience - Esprit d'équipe Les avantages liés au poste : Tickets restaurants, mutuelle d'entreprise, participation sur le bénéfice, chèques vacances, CSE, etc. Horaires de travail : lundi au vendredi - travail en journée au forfait jour Le salaire : à partir de 3500€ brut mensuel, à affiner selon profil. Vous disposez impérativement d'une expérience de 3 ans minimum dans le développement commercial B2B (aftermarket auto, distribution ou marketplaces). Une connaissance du secteur de la pièce automobile ou moto constitue un véritable atout. Vous parlez couramment anglais afin d'échanger avec des interlocuteurs européens ; la maîtrise de l'espagnol est un plus. Passionné(e) par le monde de l'automobile, vous souhaitez relever de nouveaux défis ? Rejoignez-nous vite ! Vous êtes rigoureux(se), volontaire, animé(e) et engagé(e) pour l'économie circulaire, vous serez vous épanouir au sein d'une équipe performante et accueillante. Tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidats reconnus en qualité de travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi. M

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 3500.0 Euros à 3500.0 Euros sur 0.0 mois

Profil souhaité

Expérience

  • Expérience exigéeCette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre

Employeur

GPA 26


Chaque année en France, environ 1.5 million de véhicules deviennent hors d'usage. Le métier de GPA est de les collecter et donner une seconde vie aux pièces et matières qui les composent, tout en recyclant leurs produits polluants.  Le Groupe GPA est basé à Livron sur Drôme (26), Ecouflant (49) et Pont Sainte Maxence (60) et s'étend sur plus de 24 hectares. Fort de ses 95 millions de chiffres d'affaires en 2025, GPA compte dans ses rangs plus de 350 équipiers d'une trentaine ...

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