Vous êtes un expert en analyse fonctionnelle, capable de traduire les besoins métiers en solutions techniques innovantes ? Rejoignez Néosoft, acteur majeur de la transformation digitale depuis 18 ans, et participez à un projet stratégique de modernisation du SI pour un client du secteur de l'Assurance et Protection sociale. Votre mission En tant que Business Analyste, vous serez au cœur d'un projet de décommissionnement d'un CRM legacy (Siebel) et de mise en œuvre d'une nouvelle architecture iPaaS centrée sur l'intermédiation des données. Vous collaborerez étroitement avec les équipes métiers, les Tech Leads et les développeurs pour garantir la réussite de la migration et l'alignement des solutions sur les exigences opérationnelles. Contrat : CDI Disponibilité : ASAP Localisation : Paris 2 jours TT ���� Vos responsabilités - Rédiger, prioriser et suivre les User Stories dans JIRA, en lien avec les Product Owners - Animer des ateliers de cadrage fonctionnel et de co-construction avec les parties prenantes - Documenter les spécifications techniques et fonctionnelles (Confluence) et assurer la traçabilité des exigences - Participer aux cérémonies Agile (Daily, Sprint Planning, Review, Rétrospective) - Assurer la transition entre les processus legacy et les nouveaux flux (webservices REST/SOAP, traitements de masse) - Être le garant de la qualité du delivery. - Formation supérieure en informatique, gestion de projet ou domaine connexe - 3 à 5 ans d'expérience en tant que Business Analyst ou AMOA sur des projets de transformation SI - Maîtrise avancée de JIRA, Confluence et des méthodes agiles (Scrum, Kanban) - Bonne connaissance des architectures orientées services (REST/SOAP), des flux de données et de l'informatique événementielle - Expérience sur des projets de migration CRM (Siebel, PEGA) - atout majeur - Capacité à fédérer des équipes techniques et métiers, avec un excellent sens de la communication - Maîtrise de l'UML et des outils collaboratifs (Teams, Miro) ���� Vos avantages Formations et développement de l'expertise : - Vous disposez de temps alloué et rémunéré en contribuant au développement de votre expertise technique et de celle du groupe (participation à des Tech days, animation d'une conférence à l'interne ou à l'externe, rédaction d'articles, rencontres avec nos candidats en processus de recrutement.) - Un abonnement illimité LinkedIn Learning offert Bien-être au travail : - Un accord de télétravail en vigueur depuis 2014 - Un partenariat avec Gymlib qui favorise le sport en entreprise - Des initiatives locales (afterworks, défis sportifs, team buildings, .) Et bien plus encore : - Parce que les meilleurs cooptent les meilleurs, une politique de cooptation attractive rémunérée dès l'arrivée du collaborateur - En plus de votre salaire : participation, compte épargne temps, actionnariat. ���� Votre parcours candidat - Un entretien RH - Un entretien Commerce - Un entretien technique client