Nous recrutons un Chef de projets environnementaux / Écologue (H/F) pour rejoindre nos équipes Vos missions : Vous interviendrez à la fois sur des missions de pilotage de projet et sur le terrain. - Gestion et coordination de projet - Animer et coordonner les activités liées à plusieurs projets (environ 10 en parallèle). - Préparer les projets en lien avec le management et suivre leur avancement. - Planifier la charge, anticiper les besoins en ressources et assurer le reporting. - Veiller au respect des objectifs de coûts, délais, sécurité et environnement. - Expertise environnementale et biodiversité - Apporter votre appui technique au maître d'ouvrage (MOAd) sur les phases de définition et de réalisation des projets. - Contribuer à la rédaction et à la relecture des cahiers des charges et études environnementales. - Proposer des mesures de préservation de la biodiversité, de l'eau et des milieux aquatiques. - Effectuer des vérifications sur le terrain du respect des engagements environnementaux (DREAL, DDTM, OFB.). - Participer à la production des livrables réglementaires et des rapports de synthèse. - Suivre les mesures compensatoires et engagements résiduels sur le terrain. Informations pratiques Lieu : Saint-Herblain (44) Déplacements : 3 à 4 par mois, 1 nuitée maximum sur le Grand Ouest (Bretagne, Pays de la Loire, Angoulême, Vendôme) Type de contrat : CDI de chantier (1 an, renouvelable) Démarrage : fin novembre Vous justifiez d'un niveau Bac+5 ou d'une expérience équivalente en environnement, écologie ou biodiversité. Vous avez déjà géré des projets environnementaux complexes, idéalement dans un contexte industriel ou d'infrastructures et vous avez développé les compétences et qualités suivante : - Maîtrise de la gestion de projet (planification, suivi, reporting). - Expertise en biodiversité, milieux naturels, eau et écosystèmes. - Bon relationnel et goût du travail en équipe projet. - Autonomie, rigueur et esprit d'initiative. - Capacité à communiquer efficacement et à rendre compte. - Sens du terrain et impartialité dans le suivi des engagements environnementaux. Avantages : - Régime de participation - Prime de vacances - Cooptation - Paniers Repas Évolution de carrière : - Missions à long terme favorisant l'acquisition de connaissances et une forte expertise - Encadrement et programme de développement des compétences uniques sur le marché - Accompagnement à l'évolution de carrière - Flexibilité vers d'autres postes et missions, régions et secteurs Bien travailler ensemble : - Une entreprise conviviale à taille humaine - Management horizontal et de proximité - Hiérarchie accessible - Transparence - Culture de l'esprit d'équipe et de l'efficacité collective - Horaires équilibrés et flexibilité