Nous recrutons pour le compte de l'un de nos clients, un cabinet d'expertise comptable reconnu et solidement implanté à Saint-Vincent-de-Tyrosse (40), un(e) Collaborateur / Réviseur Comptable Confirmé(e). Le cabinet accompagne un tissu diversifié de PME et de clients locaux, et recherche un profil autonome pour renforcer sa structure. Descriptif du poste : Rattaché(e) à la direction du bureau, vous prenez la gestion d'un portefeuille de clients de type PME, artisans, commerçants et professions libérales. Vous intervenez sur l'ensemble du cycle comptable et fiscal des dossiers. Vos missions principales sont les suivantes : - Révision et Clôture : Supervision de la tenue, réalisation des travaux de révision comptable, cadrage des comptes et établissement des bilans ainsi que des liasses fiscales. - Conseil et Relation Client : Vous êtes l'interlocuteur technique direct des dirigeants de votre portefeuille. Vous assurez la présentation des états financiers et les accompagnez dans le pilotage de leur activité (tableaux de bord, prévisionnels). - Déclarations Fiscales : Établissement et contrôle de l'ensemble des déclarations fiscales courantes (TVA, IS, CVAE, etc.). Formation : Titulaire d'un diplôme supérieur en comptabilité (Bac+3 à Bac+5 de type DCG, DSCG, Master CCA). Expérience : Vous justifiez d'une expérience solide de 4 à 5 ans minimum acquise impérativement en cabinet d'expertise comptable, vous conférant une parfaite autonomie sur la révision et la gestion de la relation client. Aptitudes : Outre votre rigueur technique, vous possédez un excellent relationnel, un esprit de synthèse et une bonne maîtrise des outils informatiques et de dématérialisation comptable. Le processus de recrutement : Premier contact : Si votre CV est retenu, nous vous contacterons pour un échange téléphonique afin de comprendre vos recherches, votre parcours et vos aspirations. Présentation des offres : Nous vous proposerons des offres d'emploi correspondant à votre profil et à vos projets professionnels. Organisation des entretiens : Si des offres vous intéressent, nous organiserons un entretien avec l'expert-comptable responsable du recrutement. Accompagnement pendant les entretiens : Nous vous accompagnerons tout au long du processus, en vous fournissant des informations et des conseils pour chaque entretien. Accompagnement à l'intégration : Si une offre aboutit à une embauche, nous vous accompagnerons tout au long de votre intégration pour faciliter votre adaptation à votre nouveau poste et environnement de travail.