1/ Assurer la maîtrise foncière des terrains et emprises nécessaires à l'exercice de compétences de la commune   * Choisir les procédures les plus adaptées pour garantir une maîtrise foncière : acquisition, établissement de baux à longue durée, différents types de conventions etc. * Réaliser des études de dureté foncière et de faisabilité à la demande et selon les projets opérationnels menés par la collectivité (JO2023, transfert de la ZAE, retenue collinaire, servitude de pistes etc.). * Etablir au besoin des demandes d'états hypothécaires et les analyser, * Rechercher des propriétaires fonciers, * Rédiger les courriers de correspondance et procédure depuis la négociation d'achat jusqu'au règlement, * Assister le responsable du service dans la recherche de locaux et terrains vacants, * Mener, avec la présence d'un AMO, les procédures d'expropriation et de servitudes d'utilité publique: procéder aux notifications de courriers aux propriétaires, signification par huissier, avis de France Domaine, conventions d'indemnisation, etc. * Respecter les contraintes de délais et de forme, * Procéder autant que de besoin à l'établissement de documents d'arpentage, * Participer au bornage ou autre représentation auprès des géomètres, * Relecture des projets d'actes notariés, baux ou autres actes administratifs * Rédaction de projet de délibération et décision ou autres documents en lien avec le foncier, * Travail de cartographie informatique sur les différents projets d'acquisition ou en cours d'acquisition, * Piloter et créer avec le géomètre des états descriptifs de division et tous autres documents liés à l'établissement de division en volumes de bâti.   2/ Participer à la mise en œuvre de la stratégie foncière de la commune * Etat des lieux, analyse et actualisation régulière de l'état du patrimoine foncier, * Assurer le lien entre l'Etablissement Public Foncier de la Haute Savoie et l'Agglo sur les portages fonciers. * Assurer les procédures de mise en concurrence administrative dans le cadre d'avis d'appel à manifestation d'intérêt ou d'appels à projets.   3/ Assurer le suivi de la gestion locative hors logements * En lien avec le service finances et le service Habitat, assurer le suivi des copropriétés dans lesquelles la commune est membre ou concernée : suivi des appels de fonds, des AG, * Rédaction de contrat de locations sur le domaine public et le domaine privé : convention, autorisation de travaux, baux etc.. * Rédaction des actes de validation par la collectivité : décision, délibérations etc.. * Suivi financier des locations : caution, paiement et appel des loyers et des charges, refacturation annuelle des charges locatives * Etablissement des états des lieux d'entrée et de sortie des locataires, Connaissances techniques -       Connaissance des bases juridiques et du fonctionnement des collectivités -       Connaissances en droit de l'urbanisme, du CG3P et du code rural -       Notions en logiciel de cartographie et SIG -       Notions en comptabilité publique   Savoir-faire -       Utilisation des outils informatiques et de la cartographie : Excel, Word, Ciril Net Finances et du SIG -       Optimiser les classements des dossiers sur serveur et sous la forme papier -       Rédaction professionnelle aisée : courriers, actes administratifs et délibérations -       Lecture de plans techniques appréciée   Savoir-être -       Rigueur et discrétion -       Force de proposition -       Capacité d'adaptation, polyvalence et réactivité face à l'urgence -       Bon relationnel -       Capacité de synthèse et d'organisation pour assurer le suivi des tableaux de reporting -       Travail en équipe. Les avantages du Poste : * Evoluer avec des conditions de travail favorables (aménagement du temps de travail et télétravail possibles) * RIFSEE * CNAS + Avantages sociaux, COS du personnel * Tickets restaurants   Et un cadre de travail exceptionnel !   Poste à pourvoir à partir du 5 mai 2025  Candidature à transmettre avant le 26/04/2025 (lettre + CV) via https://www.laclusaz.org/fr/liens-malins/la-mairie-recrute/offre-d-emploi.htm Titulaire de la fonction publique ou contractuel de droit public, Catégorie A, attaché territorial Catégorie B, rédacteur