Réaliser des bilans et prises en charge orthophoniques personnalisés. Participer à l'élaboration des projets individualisés avec les familles, enseignants et partenaires. Travailler en lien étroit avec une équipe composée de psychologues, psychomotriciens, moniteur-éducateur, etc. Contribuer à la réflexion clinique et institutionnelle lors des réunions d'équipe et des temps de concertation. Diplôme d'État d'Orthophoniste obligatoire. Débutant(e)s bienvenu(e)s : accompagnement à la prise de poste assuré. Goût du travail en équipe, sens de la coopération et de l'écoute. Conditions et avantages : Recrutement possible par voie statutaire ou contractuelle (CDI). Rémunération selon la grille de la fonction publique hospitalière, avec reprise intégrale d'ancienneté. Véhicule de service mis à disposition ou remboursement des frais de transport. RTT et congés positionnés sur les vacances scolaires. Tickets restaurant, CGOS, mutuelle, participation employeur. Temps de formation et supervision prévus dans le cadre de la pratique.