POSTE : Responsable Export Junior H/F DESCRIPTION : Finalité et impact du poste Le/LaResponsable Export Juniorcontribuera au développement et à l'expansion des activités export de l'entreprise sur une zone internationale définie. Dans ce rôle, vous participerez à la création de relations solides avec les clients, à l'identification d'opportunités commerciales et à la mise en oeuvre de solutions à valeur ajoutée adaptées aux besoins des clients. En étroite collaboration avec les équipes internes (commerciale, technique, supply chain et pricing), vous contribuerez à assurer une exécution fluide des activités export tout en développant progressivement vos compétences commerciales, techniques et en commerce international. Ce poste est idéal pour un.e jeune professionnel.le en début de carrière souhaitant évoluer vers un rôle commercial international dans un environnement B2B. Principales responsabilités - Contribuer au développement et à la mise en oeuvre des stratégies de ventes export en ligne avec les objectifs régionaux et clients. - Développer et maintenir des relations solides avec les distributeurs, les fabricants d'aliments pour animaux et les partenaires sur les marchés export assignés. - Comprendre les besoins des clients et contribuer à la proposition de produits, services et solutions appropriés.Identifier de nouveaux clients potentiels et des opportunités commerciales, en contribuant à une croissance rentable et durable. - Préparer et gérer les offres commerciales et la tarification conformément aux lignes directrices internes et aux politiques commerciales. - Assister dans le traitement des commandes, le suivi des contrats et la coordination avec les équipes supply chain afin de garantir des livraisons dans les délais et la satisfaction client. - Collaborer avec les équipes techniques, marketing, réglementaires et service client afin de proposer des solutions adaptées et à valeur ajoutée. - Collecter et partager des informations sur le marché, les clients et la concurrence afin de soutenir la prise de décision commerciale et le développement du portefeuille. - Suivre la performance des comptes, la fidélisation client et le pipeline commercial à l'aide d'outils CRM. - Gérer les demandes clients courantes sous supervision, en escaladant les problématiques plus complexes si nécessaire. - Participer à des salons professionnels, visites clients et réunions internes dans le cadre de votre développement. Remarque : Déplacements internationaux réguliers dans la zone export assignée, incluant occasionnellement des nuitées à l'étranger. Qualifications minimales - Licence / Bachelor en commerce, commerce international, agribusiness, sciences animales ou domaine connexe. - Première expérience ou fort intérêt pour les environnements de vente B2B, export ou internationaux. - Bonnes compétences en communication et en relations interpersonnelles, avec la capacité à instaurer la confiance et des relations à long terme. - Forte orientation client et volonté d'apprendre des produits et marchés techniques. - Anglais courant (écrit et oral) ; toute langue supplémentaire constitue un atout. Qualifications souhaitées - Master en commerce, commerce international, agribusiness, sciences animales ou domaine connexe. - Première exposition à la vente technique, nutrition, ingrédients ou environnements industriels B2B. - Maîtrise des outils CRM et notions d'analyse de données (Excel, outils de reporting). - Capacité à travailler efficacement dans une organisation internationale matricielle. Notre Offre Nous offrons un environnement international stimulant au rythme rapide, qui vous permettra de développer vos compétences et vos connaissances. Nous offrons également un salaire et des avantages sociaux compétitifs combinés à des opportunités de développement de carrière dans l'une des entreprises privées les plus importantes et les plus solides au monde. Nous accueillons les candidatures de personnes en situation de handicap et nous nous engageons à garantir un processus de recrutement ainsi qu'un environnement de travail inclusifs et accessibles. Nous invitons les candidats à nous informer de leurs éventuels besoins d'aménagement au cours du processus de recrutement ou d'entretien, afin que celui ci puisse se dérouler dans des conditions adaptées. Vous êtes intéressé(e) ? Alors faites nous parvenir votre CV ainsi que votre lettre de motivation et n'hésitez pas à suivre notre actualité sur LinkedIn : Cargill s'engage à promouvoir une culture d'inclusion. Cliquez ici pour en savoir plus sur notre politique inclusion & diversité : PROFIL :