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Gestionnaire de Paie Expérience Cabinet Obligatoire H/F 26 - BOURG DE PEAGE
Offre n° 4457573
Gestionnaire de Paie Expérience Cabinet Obligatoire H/F
26 - BOURG DE PEAGE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 21 septembre 2024
POSTE : Gestionnaire de Paie Expérience Cabinet Obligatoire H/F DESCRIPTION : ORB Conseil recrute pour un cabinet d'expertise comptable basé à Bourg-de-Péage, un(e) gestionnaire de paie pour rejoindre son équipe. Vos missions : Vous gérerez un portefeuille de 35 dossiers pour un total de 380 paies. Le cabinet compte 14 collaborateurs, dont un pôle social de 5 personnes avec une responsable du pôle. - Établissement des bulletins de paie et déclarations sociales. - Gestion administrative du personnel. - Conseil aux clients sur les questions de paie et législation sociale. Avantages : - Prime - Ticket restaurant - Mutuelle - Indemnisation kilométrique Alors, n'hésitez pas, envoyez-nous votre candidature ! Vous serez contacté rapidement pour définir vos objectifs de carrière et votre correspondance avec le poste, en toute bienveillance et transparence. La confidentialité de votre démarche est assurée PROFIL : Votre profil : - Vous êtes diplômé(e) en gestion, comptabilité ou paie. - Vous justifiez d'une première expérience en cabinet comptable ou en gestion de paie (minimum un an). - Vous maîtrisez les logiciels de paie et les outils bureautiques. - Vous savez respecter les délais et gérer une forte charge de travail. - Vous avez un bon relationnel et aimez travailler en équipe.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 27000,00 Euros à 27000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Entreprise
ORB Conseil
Le cabinet ORB Conseil est spécialisé dans le recrutement de profils rares et recherchés sur des secteurs d'activité précis. Nous garantissons à nos clients une expertise métier et territoriale pour répondre de manière idoine aux besoins ciblés de recrutement en CDI - CDD sur des profils de Bac +2 à Bac +5. Grâce à un accompagnement de proximité, nous apportons aux candidats toute notre expérience et nos conseils pour mieux appréhender leurs carrières.
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