POSTE : Conducteur de Travaux Gros Œuvre H/F DESCRIPTION : Rattaché(e) à la Direction des Travaux, vous coordonnez les équipes et menez à bien les différentes phases d'un chantier, de la préparation jusqu'à la clôture. Vos missions principales : Préparation des travaux - Analyser les pièces du marché et acquérir une bonne connaissance des limites de prestations à réaliser - Mettre au point le projet d'exécution (planning travaux, financier, plans d'exécution) - Définir, négocier et commander les fournitures et travaux sous-traités dans le respect des budgets alloués - Élaborer les plans nécessaires au démarrage du chantier Suivi et exécution des travaux - Assurer le respect du planning, de la qualité des ouvrages et des délais - Contrôler et suivre les dossiers administratifs des sous-traitants et intérimaires - Veiller à l'application des dispositions réglementaires en matière d'hygiène et de sécurité (PPSPS, MOS, protections collectives) - Animer les 1/4h sécurité et intervenir en cas de situation dangereuse Gestion et clôture du chantier - Assurer le suivi financier (CA, dépenses, devis travaux supplémentaires, résultats) - Gérer le compte prorata - Assurer la livraison de l'ouvrage dans les délais impartis et la facturation définitive - Établir le dossier après-vente et son SAV Management d'équipe - Fixer les objectifs en lien avec la stratégie d'entreprise - Organiser le planning des équipes, évaluer et accompagner leur développement Conditions du poste: - Déplacements à prévoir sur les chantiers - Type de contrat : CDI Avantages : - Véhicule de service - Ticket Restaurant - Mutuelle d'entreprise - Intéressement / participation PROFIL : Formation : Diplôme d'ingénieur (ESTP, ENPC, INSA, ENSAM, ECP) ou formation spécialisée Conducteur de Travaux (ESTP Toulouse, spécialisation bâtiment), ou Technicien Bac +2 avec expérience opérationnelle significative (DUT Génie Civil). Expérience : Expérience opérationnelle confirmée dans le métier de conducteur de travaux, idéalement acquise en gros oeuvre. Compétences techniques : - Maîtrise de la gestion de chantier et du suivi budgétaire - Aptitudes à la négociation - Bonnes connaissances informatiques - Capacité à gérer les urgences et bon esprit de synthèse - Expérience en management d'équipes Savoir-être : - Sens relationnel et sens commercial - Aptitude naturelle à diriger, autorité naturelle - Esprit d'initiative - Écoute et diplomatie - Adaptabilité et réactivité - Rigueur et méthode