ASSISTANT(E) MANAGER - BTS MCO EN ALTERNANCE - FRANCHISE ÉQUIPEMENT PRO - 2 POSTES / REF956 #A (H/F) 974 - ST DENIS
Offre n° 4462534
ASSISTANT(E) MANAGER - BTS MCO EN ALTERNANCE - FRANCHISE ÉQUIPEMENT PRO - 2 POSTES / REF956 #A (H/F)
974 - ST DENIS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 15 mai 2025
Nos formations en alternance sont accessibles dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, conformément aux conditions légales en vigueur. Elles s'adressent principalement aux personnes âgées de 16 à 29 ans révolus. Les personnes en situation de handicap, Ces formations sont ouvertes à toute personne remplissant les conditions d'éligibilité, souhaitant débuter, poursuivre ou reprendre une formation en lien avec son projet professionnel, quel que soit son parcours antérieur. Nous nous engageons à promouvoir l'égalité des chances, la diversité et l'accessibilité, dans un cadre bienveillant et professionnel. Le poste : Rattaché(e) au Responsable de Magasin, vous assistez dans la gestion quotidienne et le développement de la franchise spécialisée en équipement professionnel. Vous participez à l'animation commerciale, gérez l'approvisionnement, et contribuez à l'optimisation des ventes en offrant un service de qualité à notre clientèle composée de professionnels et d'entreprises. Véritable bras droit du Responsable, vous jouerez un rôle clé dans la réussite de notre point de vente. Vos missions : - Assister le Responsable dans la gestion quotidienne des opérations en assurant le suivi des stocks, la gestion des commandes fournisseurs, et l'organisation des livraisons aux clients professionnels. - Contribuer à l'animation commerciale en suivant les promotions, en organisant des offres spéciales pour les clients BtoB, et en coordonnant les actions commerciales pour optimiser les ventes. - Gérer les relations clients en accueillant, conseillant, et accompagnant les clients professionnels dans le choix des produits, tout en garantissant un service personnalisé et de qualité. - Participer à la réponse aux appels d'offres en préparant les dossiers, en suivant les soumissions, et en assurant la gestion administrative des contrats avec les entreprises partenaires. - Suivre les indicateurs de performance en analysant les ventes, en suivant les objectifs, et en recommandant des actions pour améliorer la satisfaction client et la rentabilité. Profil recherché : Votre profil : - Titulaire d'un BAC - Expérience souhaitée dans la vente, la relation client, ou un poste similaire - Excellent relationnel et aisance à l'oral - Fort sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs projets simultanément - Autonomie, rigueur, et esprit d'initiative - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) Savoir-faire demandés : - Faire preuve de motivation pour les ventes - Logiciels de bureautique - Penser de manière proactive pour pérenniser les ventes - Préparer des justificatifs de ventes - Stratégies de vente - Techniques de promotion des ventes - Émettre des factures de vente Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Chaleureux - Compréhensif - Déterminé - Persévérant - Sens du détail
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 6 Mois
Contrat apprentissage - Durée du travail
-
Temps plein
Profil souhaité
Expérience
- Expérience souhaitée de 1 An(s)
Employeur
AGEPAC
AGEPAC
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