Responsable Production H/F 69 - Lyon 1er Arrondissement
Offre n° 4470138
Responsable Production H/F
69 - Lyon 1er Arrondissement - Localiser avec Mappy
Publié le 02 juillet 2026
POSTE : Responsable Production H/F DESCRIPTION : Nous recherchons un(e) Responsable de production pour accompagner la dynamique d'un environnement industriel exigeant et structuré. VOS RESPONSABILITÉS : - Encadrer des équipes de production et assurer le bon déroulement des opérations au quotidien - Organiser les moyens humains et techniques pour répondre aux objectifs d'activité - Suivre la performance globale (production, qualité, délais) et mettre en place les actions adaptées - Contribuer à l'évolution des pratiques industrielles et à l'amélioration des flux - Piloter des projets transverses liés à votre périmètre - Veiller à l'application des règles de sécurité et aux bonnes pratiques sur le terrain POURQUOI MYTTRA ? - 28 CP/An - 2 CP Associatifs/An - 100€ de pass culturel/an - Prime de fin d'année automatique jusqu'à 1500€ Brut - Intéressement - Ticket Restaurant (8€) sans condition d'ancienneté - Frais de déplacement incitatifs PROFIL : VOTRE PROFIL : - Formation supérieure technique (Bac +5) - Expérience confirmée en management d'équipes en milieu industriel - Bonne compréhension des environnements de production complexes - Capacité à structurer, prioriser et accompagner les équipes - Approche pragmatique, sens des responsabilités et esprit collectif - Anglais professionnel apprécié
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 45000.0 Euros à 65000.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
MYTTRA
Chez MYTTRA, nous croyons fermement que le succès repose sur trois piliers : un haut niveau technique, un excellent savoir-être, et une stabilité d'équipe. Notre mission est de répondre aux enjeux industriels et humains actuels en cultivant ces trois aspects essentiels. Nous sommes convaincus que c'est en valorisant les compétences et les qualités humaines de nos collaborateurs que nous pouvons faire la différence.
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