RESPONSABILITÉS : En tant que Chargé(e) d'affaires Chaudronnerie (H/F) vous êtes rattaché à la Division Maintenance de notre réseau Le Havre Paris, pour la section "Travaux d'infrastructures et investissements" composée de 7 personnes. Chargé(e) de l'entretien préventif et curatif de nos infrastructures de la région parisienne, vos principales missions sont les suivantes : • Organiser, réaliser et assurer le suivi de la maintenance préventive et curative sur tuyauteries, cuves, bacs, passerelles, aires de rétention, réseaux de drainage, préparation d'installation pour mise en azote, etc. • Chiffrer les travaux d'investissement du réseau, • Piloter les entreprises sous-traitantes sur le plan technique et administratif des prestations Pour mener à bien vos missions, vous serez amené à : • Intervenir sur les sites, • Gérer un portefeuille d'affaires en parallèle, • Rédiger des spécifications techniques pour appels d'offres, réaliser des consultations, des commandes. Basé(e) à Poissy (78), vous serez amené(e) à réaliser des déplacements ponctuels et de courte durée sur la région Ile de France et plus rarement, en Normandie et région Centre. Pour le maintien de l'exploitation, vous pouvez être exceptionnellement amené(e) à intervenir en dehors des heures habituelles de travail pour des interventions urgentes. PROFIL RECHERCHÉ : De formation technique type BAC Pro ou BTS en maintenance industrielle/chaudronnerie, vous justifiez d'une expérience confirmée de 5 à 10 ans notamment en qualité de chargé de travaux ou d'affaires. Vous disposez de connaissances en tuyauterie ou maintenance industrielle pour la réalisation de budgets d'investissement. Des connaissances en serrurerie, génie civil et réglementation tuyauterie en ICPE sont un plus. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques de bureautique et de maintenance (GMAO). Vous êtes reconnu pour vos capacités en communication écrite comme orale, vous appréciez le travail en équipe. Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur pour rendre compte de votre activité. Nos avantages : • Salaire fixe brut annuel : entre 35 000€ et 40 000€ • Participation et intéressement • Dispositif d'épargne salariale attractif (PEE, PERCOL, abondement de l'entreprise, PERO) • 28 jours de congés et 19 jours de repos