Description du poste et des missionsEn tant que Responsable Conseil & Développement Marché d'Affaires, vous jouerez un rôle clé dans l'animation du segment tertiaire sur la région Champagne-Ardenne, en collaborant directement avec les Ingénieurs d'Affaires et les équipes Territoire. Vous serez un acteur stratégique dans la fidélisation des clients et le développement des parts de marché du gaz et des solutions de décarbonation. Vous principales missions seront les suivantesDévelopper et animer une relation d'influence avec les comptes tertiaires et d'aménagement qui vous sont confiés, en coordonnant les actions et en établissant un lien fort avec eux ;  Agir en amont des opportunités d'affaires en anticipant les besoins clients et prospects ;  Coopérer avec les équipes territoriales et travailler en binôme sur les actions de Maîtrise de la Demande d'Energie (MDE) du secteur public ;  Animer les comptes clients et les partenaires de la filière afin d'assurer leur fidélité au gaz en promouvant les solutions de décarbonation et les gaz vertstre un acteur de terrain, au plus proche des clients, des filières et des prospects, pour détecter et concrétiser de nouvelles opportunités d'affaires ;  Travailler en lien avec l'Agence Clients Entreprises pour la gestion à distance des dossiers de raccordement et certaines actions de prospection marketing.   Toutes vos missions seront réalisées dans le strict respect des modes opératoires techniques, des règles de prévention et sécurité, avec un souci constant de la satisfaction client.   Profil RecherchVous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac +5 (Ingénierie d'Affaires, Management Commercial) et d'une solide expérience dans le domaine du développement commercial, de la fidélisation des clients gaz et des solutions techniques adaptées au marché tertiaire. Nous recherchons un profil capable de développer l'influence, la prospection et la conquête sur son territoire. Vous vous reconnaissez également dans les points suivantsVous avez une excellente connaissance du marché tertiaire et de ses acteurs en Champagne-Ardenne; Vous faites preuve d'écoute, de sérieux, d'autonomie et de capacité d'innovation ;  Vous savez travailler en équipe et faire preuve de solidarité dans un environnement collaboratif ;  Vous maîtrisez les enjeux énergétiques, les solutions de décarbonation et les réglementations en vigueur ;  Une expérience dans un poste similaire au sein d'une entreprise du secteur énergétique serait un atout.   Informations complémentairesNous vous proposons une rémunération complète et attractiveUn salaire fixe sur 13 mois à partir de 38K€ brut annuel selon votre expérience professionnelle liée à l'emploi et votre situation familialeUne rémunération variable (prime d'intéressementUn avantage en nature (gaz/électricité) en tant que salarié des IEG (Industries Electriques et GazièresUn accès à l'épargne salariale et une couverture santé/prévoyance par notre mutuelle d'entrepriseUn accès aux services du Comité d'Entreprise (billetterie, etcUn cadre de travail agréable permettant de concilier vie professionnelle et vie personnelle avec 27 jours de congés payés + RTTUn accès à de nombreuses formations tout au long de votre carrièreNotre processus de recrutementUn premier échange téléphonique évaluant votre profil, à l'issu duquel vous recevrez une convocation et un test d'inventaire de personnalité, afin de préparer un entretien avec l'un.e de nos chargé.es de recrutementUn premier entretien à distance via Teams, avec l'un.e de nos chargé.es de recrutement pour approfondir l'aspect de vos motivations et de votre projection sur le posteUn second entretien sur site avec votre futur.e manager, afin d'évaluer vos compétences techniques et votre potentiel intégration au sein de nos équipesEnfin, une décision sera prise et des retours seront donnés à l'ensemble des candidat.e.sBienvenue chez GRDFRejoindre GRDF, c'est faire partie d'une entreprise leader dans la transition énergétique et les gaz verts. Nous offrons à nos collaborateurs un environnement de travail stable et sécurisé, avec des opportunités de développement continu, un équilibre de vie professionnelle-personnelle et un package de rémunération attractive. Vous participez à une mission de service public en distribuant le gaz à plus de 11 millions de clients et une équipe de collaborateurs. De plus, nous sommes fiers de notre promotion interne, avec 50% de nos managers issus de nos propres rangsRejoignez-nous pour construire ensemble un avenir plus durable