Le groupe JUBIL INTERIM, créé en 1996, avec ses 70 agences en France, est un acteur du Travail Temporaire, avec pour objectif, la proximité auprès de ses entreprises clientes et ses salariés intérimaires. Nous proposons des contrats en intérim, en CDD/CDI et des contrats saisonniers. Nous nous engageons sur la montée en compétence de nos intérimaires et de nos collaborateurs permanents. Grâce à notre entreprise en constante modernisation, nous pouvons travailler avec des méthodes efficaces, ce qui lui permet d'être dynamique et en constante évolution. Nous recherchons pour notre client un(e) Directeur(trice) Opérationnel(le) Métallurgique avec une expertise en gestion de la production métallurgique et des compétences en maintenance industrielle. Le/la candidat(e) idéal(e) sera responsable de la coordination des activités de production et de maintenance, en garantissant l'optimisation des process, la sécurité et la rentabilité. Missions principales : * Superviser et coordonner l'ensemble des opérations métallurgiques (production, qualité, logistique). * Développer et implémenter des stratégies visant à améliorer l'efficacité de la production tout en réduisant les coûts. * Mettre en place des actions de maintenance préventive et corrective afin de minimiser les arrêts de production. * Encadrer et motiver les équipes de production et de maintenance. * Garantir le respect des normes de sécurité, de qualité et des réglementations environnementales. * Analyser les performances des équipements et optimiser leur utilisation. * Élaborer et suivre le budget de production et de maintenance. * Mettre en oeuvre des solutions d'amélioration continue. * Formation Bac+5 (école d'ingénieur ou Master) en métallurgie, génie industriel, maintenance ou équivalent. * Expérience significative de 5 ans minimum en gestion opérationnelle dans le secteur métallurgique, avec une forte composante maintenance. * Connaissance approfondie des procédés métallurgiques, ainsi que des techniques de maintenance industrielle. * Compétences en management d'équipes et gestion de projets. * Maîtrise des outils d'amélioration continue (lean, TPM, etc.). * Sens de l'organisation, rigueur et capacité à prendre des décisions stratégiques. * Excellent relationnel et capacité à travailler en transversal avec différents services.