En fonction des tâches assignées par la Direction, le Responsable expéditions logistique peut réaliser les missions ci-dessous selon ses compétences qui figurent sur le tableau de polyvalence : - Garantir la préparation, le compostage et l'expédition des commandes aux clients : Planifier l'activité de l'équipe en fonction des délais d'expédition ; Coordonner les activités : tri des colis, palettisation, compostage, contrôle et chargement camions ; Gérer le personnel (absences, temps de travail, organisation,...) : - Animer, motiver, encadrer ; - Communiquer, transmettre les informations et les consignes. Gérer l'interface avec certains transporteurs et le service logistique DUC ; Garantir l'adéquation colis fabriqués / colis chargés ; Assurer le conditionnement des produits en provenance de la découpe ; Garantir la conformité des produits conditionnés ; Proposer des axes d'amélioration pour le secteur. - Garantir le respect des exigences de délais, quantités, qualité, sécurité et environnement : Garantir la conformité des camions frigorifiques avant le chargement des produits et contrôler la température des produits ; Apporter des solutions immédiates aux problèmes ou non conformités rencontrées ; Participer dans un second temps avec le(s) service(s) concerné(s) à la recherche des causes et à la mise en place d'actions correctives ; Faire partie de l'équipe HACCP (analyse des dangers et maîtrise des risques) ; Anticiper les besoins de nouveaux moyens logistiques ; Assurer le travail en sécurité des collaborateurs ; Être le garant de la paix sociale dans le secteur ; Garantir la maitrise totale du CCP (détection métallique). - Assurer la continuité du système d'amélioration continue dans le secteur : Utiliser et faire vivre les outils en place. - Responsable de la gestion des RTI du site (compta, appro). Cette liste est non exhaustive pouvant évoluer selon les besoins et contraintes de l'entreprise. Matériel utilisé : - Equipement de protection individuel définis dans les zones de travail ; - Thermomètres mobiles ; - Transpalettes manuels ou électriques. ? Connaissances requises : - Connaissances des principes de l'expédition et des règles de fonctionnement des transporteurs ; - Bac +5 en supply chain et/ou logistique avec à minima 5 ans d'expériences sur un poste similaireindus ? Compétences métier : - Savoir manager une équipe de 35 personnes ; - Connaître l'organisation de l'entreprise (production) ; - Informatique : logiciel gestion de commandes COPILOTE + Pack Office. ? Initiative et autonomie : - Nécessité de prendre des initiatives dans le cadre de directives générales ; - Nécessité de rechercher des solutions aux difficultés rencontrées et de proposer des moyens. ? Communication : - Encadre et anime des collaborateurs et assure le lien avec d'autres services ; - Liaison constante avec les autres services de l'entreprise, communiquer avec le personnel, transmettre informations et consignes. ? Exigences Qualité, Sécurité, Environnement : - Les règles et les exigences relatives à la Qualité, la Sécurité et l'Environnement sont affichées sur le