En qualité d'Accompagnant Éducatif et Social à domicile (anciennement Auxiliaire de Vie Social), vous aidez nos bénéficiaires les plus dépendants dans leur quotidien afin qu'ils puissent continuer de vivre à leur domicile. 1 - Compétences techniques : Assistance dans les activités quotidiennes Aide au lever et au coucher. Aide à l'habillage et au déshabillage. Aide à la mise bas de contention. Accompagnement et aide hygiène corporelle : aide à la douche, toilette au lavabo, toilette au lit Aide à la mobilité (transferts lit-fauteuil, accompagnement lors des déplacements). Aide à la prise des repas (préparation et/ou aide à l'alimentation). Soutien émotionnel et social Maintien du lien social (promenades, discussions, jeux, loisirs). Présence bienveillante pour rompre l'isolement. Accompagnement lors de sorties médicales ou administratives. Entretien du cadre de vie Réalisation de travaux ménagers (rangement, entretien des surfaces, lessive). Aide aux courses et à la gestion du quotidien. 2 - Diplômes : Etre titulaire du Diplôme d'État AES, BAC PRO SAPAT, ASSP ... 3 - Savoir-être : Souci du bien-être de la personne : empathie et bienveillance Sens de l'organisation, Polyvalence et adaptabilité, Autonomie Type de contrat : CDD de remplacement - Composition rémunération : Salaire de base : Taux horaire : 13.08€ à 14.57€ bruts Rémunération selon la classification de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (CCBAD) Volume horaire : 121.33h mensuel Rémunération mensuelle : 1578.50€ à 1767.78€ brut par mois A cela s'ajoute : Élément complémentaire de rémunération (ECR) selon diplôme Élément complémentaire de rémunération (ECR) selon ancienneté dans la branche Élément complémentaire de rémunération (ECR) lié à l'organisation du travail - Majoration dimanches et jours fériés travaillés à 45% - Astreintes Choisir l'ADMR, c'est aussi la possibilité d'avoir : Une indemnisation des frais kilométriques à hauteur de 0.42€/km, Une indemnisation des temps de trajet entre les interventions, Roulement de week-end travaillé : un sur trois, Un parcours d'intégration avec un tuteur expérimenté, Des réunions d'équipe pour plus de cohésion, Des actions de formation continues pour développer vos compétences, Un planning adapté.