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Educateur Specialise H/F 13 - MARSEILLE 01
Offre n° 4491261
Educateur Specialise H/F
13 - MARSEILLE 01 - Localiser avec Mappy
Publié le 21 septembre 2024
POSTE : Educateur Specialise H/F DESCRIPTION : Le Pôle Enfance Mont-Riant, situé dans un cadre protégé et verdoyant, a l'ambition d'opérer dans un dispositif répondant aux plus près aux besoins des jeunes accueillis. Il accueille des enfants et des adolescents présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés, pour un agrément de 66 places au total (66 places en accueil de jour, 24 places en internat et 8 places d'internat continu) sur l'IME, articulé avec le SESSAD dans un fonctionnement en dispositif. Nous recherchons notre futur éducateur spécialisé H/F Dans le cadre du projet personnalisé et en accord avec les décisions prises en équipe pluridisciplinaire, vous serez placé sous la responsabilité hiérarchique du chef de service, à qui vous rendrez compte de vos activités. A ce titre, vos missions seront notamment les suivantes : - Mettre en oeuvre un accompagnement éducatif en accord avec le projet personnalisé du jeune, la réglementation et les recommandations de bonnes pratiques, le projet institutionnel et en référence aux méthodes développementales, cognitivo-comportementales et en développant les pratiques innovantes. Dans ce cadre, vous pourrez intervenir dans le cadre de situations complexes ; - Être référent de projets personnalisés, en lien avec l'équipe de l'accueil de jour et du SESSAD et, à ce titre, recueillir toute information auprès de l'enfant, de sa famille, des professionnels et en rendre compte ; - Participer à l'élaboration des évaluations nécessaires et émettre des hypothèses d'intervention socio-éducative en collaboration avec la famille ; - Interagir avec la famille et l'accompagner dans l'expression de ses ressources et habiletés à tout moment de l'accompagnement et en tous lieux ; - En accord avec la famille, et dans une visée d'inclusion, mettre en oeuvre un accompagnement favorisant l'interaction de l'enfant avec son environnement dans une perspective développementale et soutenir la mise en place d'actions adaptées dans le cadre scolaire, familial, professionnel et/ou dans les institutions et services partenaires ; - Elaborer et mettre en oeuvre des outils de communication alternative et améliorée (CAA) ; - Intervenir dans le cadre de médiations, en groupe et/ou en individuel, parfois avec d'autres membres de l'équipe pluridisciplinaire ; - Participer activement aux différentes réunions d'équipe et institutionnelles ; - Rédiger les documents référents institués (notes éducatives, contributions au projet personnalisé, écrit de fin d'accompagnement ou de renouvellement, projets d'activité, évaluations) ; - Contribuer et être moteur d'un travail en réseau et développer activement des partenariats de proximité dynamiques visant au maintien de l'inclusion de l'enfant et à la cohérence de son accompagnement Des interventions ponctuelles seront possibles sur d'autres établissements du pôle ou de l'association. Poste à pourvoir en internat. Rejoindre l'ARI, c'est bénéficier d'un environnement de travail socialement engagé : - Avantages sociaux et associatifs : CSE (participation à des activités sociales, culturelles, sportives ou de bien-être), mutuelle, participation au transport collectif, 1% logement (aides locatives ou à l'achat immobilier, accompagnement social, administratif et budgétaire) - Conciliation vie professionnelle et vie personnelle grâce à l'organisation du temps de travail et aux congés supplémentaires (jusqu'à 18 jours de CT) en plus des congés payés - Développement des connaissances et amélioration des pratiques professionnelles : vous disposerez régulièrement de formations internes ou externes et nous encourageons l'échange et le partage entre professionnels (groupes de travail inter-établissements, des réflexions thématiques) - Possibilité de mobilités géographiques et/ou fonctionnelles sur nos 50 établissements permettant de construire sa trajectoire professionnelle - Dynamique d'équipe pluridisciplinaire et partage des valeurs communes : inclusion des personnes accompagnées, proximité avec les familles/proches, promotion de la bientraitance et qualité des soins PROFIL : - Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé (DEES) ; - Formation aux méthodes d'approche comportementale ou développementale appréciée (type TEACCH, ABA) ; - Formation à la communication alternative et améliorée (type PECS, MAKATON) appréciée ; - Expérience et intérêt pour la population accueillie ; - Capacité de travail, goût du travail en équipe et en réseau, sens de la discrétion ; - Maîtrise des outils informatiques et capacité à rédiger ; - Vous êtes habilité.e à conduire Classification du poste établie en référence à la Co
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 22000,00 Euros à 22000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants handicapés
Entreprise
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