Directeur Directrice de programme (H/F) 973 - Cayenne
Offre n° 4496726
Directeur Directrice de programme (H/F)
973 - Cayenne - Localiser avec Mappy
Actualisé le 31 octobre 2025
Dans le cadre de notre stratégie de modernisation et de digitalisation, nous lançons un ambitieux programme de transformation vers le Cloud. Ce programme vise à migrer nos infrastructures, applications et services vers des solutions cloud innovantes, sécurisées et scalables. Nous recherchons un Directeur de Programme expérimenté, capable de piloter cette transformation stratégique, en lien avec les équipes métiers, IT, architecture, sécurité et partenaires externes. Formation supérieure (Bac+5) en informatique, ingénierie ou management de projet. Expérience confirmée (>10 ans) en gestion de programmes complexes, dont au moins un programme de transformation Cloud. Excellente maîtrise des environnements Cloud (Azure, AWS, GCP), des enjeux de sécurité, de gouvernance et de FinOps. Leadership, sens de la communication, capacité à fédérer autour dune vision. Certification PMP, Prince2 ou équivalent appréciée Dans le cadre de notre stratégie de modernisation et de digitalisation, nous lançons un ambitieux programme de transformation vers le Cloud. Ce programme vise à migrer nos infrastructures, applications et services vers des solutions cloud innovantes, sécurisées et scalables. Nous recherchons un Directeur de Programme expérimenté, capable de piloter cette transformation stratégique, en lien avec les équipes métiers, IT, architecture, sécurité et partenaires externes.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Handicap-Job est un portail spécialisé dans l'emploi des personnes en situation de handicap, créé en 2006, qui propose des milliers d'offres accessibles aux personnes titulaires de la RQTH. Il met en relation candidats handicapés et entreprises « handi-engagées », et propose des services de diffusion d'offres, d'accompagnement CV et de conseils. Son ambition est de faire rimer « handicap » et « recrutement » en favorisant l'inclusion professionnelle.
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