INGENIEUR SYSTEME (H/F) 45 - Orléans
Offre n° 4497053
INGENIEUR SYSTEME (H/F)
45 - Orléans - Localiser avec Mappy
Publié le 27 octobre 2025
Description de l'entrepriseInetum est un leader européen des services numériques. Pour les entreprises, les acteurs publics et la société dans son ensemble, les consultants et spécialistes du groupe visent chaque jour l'impact digital : des solutions qui contribuent à la performance, à l'innovation et au bien commun.Présent dans 19 pays au plus près des territoires, et avec ses grands partenaires éditeurs de logiciels, Inetum répond aux enjeux de la transformation digitale avec proximité et flexibilité.Porté par son ambition de croissance et d'industrialisation, Inetum a généré en un chiffre d'affaires de 2,5 milliards d'. Pour répondre à un marché en croissance continue depuis plus de 30ans, Inetum a fait le choix délibéré de se recentrer sur 4 métiers afin de gagner en puissance et proposer des solutions sur mesure, adaptées aux besoins spécifiques de ses clients : le conseil (Inetum Consulting), la gestion des infrastructures et applications à façon (Inetum Technologies), l'implémentation de progiciels (Inetum Solutions) et sa propre activité d'éditeur de logiciels (Inetum Software). Inetum a conclu des partenariats stratégiques avec 4 grands éditeurs mondiaux - Salesforce, ServiceNow, Microsoft et SAP et poursuit une stratégie d'acquisitions dédiée afin d'entrer dans le top 5 européen sur ces technologies et proposer la meilleure expertise à ses clients. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.Description du posteDans le cadre de son développement, l'agence Inetum Orléans recherche ses nouveaux Ingénieurs Système H/F. Vos missions ?Administrer les serveurs Unix (HP Superdome2, IBM Pseries) et LinuxAdministrer les socles OS Unix (HP-UX et AIX), Linux (RedHat et CentOS),Administrer les matériels et les outils de stockage (SAN et NAS) dédiées à ces serveurs.Administrer les matériels et solutions de sauvegarde des serveurs cités ci-dessus,Analyser et résoudre les incidents niveaux 2, participer à la résolution des problèmesRespecter les process existants (ITIL), notamment via loutil ServiceNow.Participer à la mise en place de l'automatisation via Ansible,Concevoir et réaliser des documentations et des consignes dexploitation,Réaliser le support technique lors de l'exploitation et à la mise en productionGérer les demandes des projets sur les périmètres précédents,Contribuer aux projets techniques transverses.QualificationsVous êtes diplômé dans le domaine informatique et vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 2 ans.Compétences requisesp>Windows Server W à W et les composants systèmes associésLinux RedHatVeeamAixSQL Serverli>AD/DNSVMWare CentreonInformations supplémentairesChez Inetum, nous sommes attentifsu>Votre évolution de carrière, nous vous proposons un parcours de formations et de certifications en lien avec vos aspirations professionnelles et les tendances technologiques. La convivialité au quotidien pour tous nos collaborateurs: des évènements/afterworks réguliers sont organisés pour passer aussi des bons moments sans parler boulot Vous apportez un accompagnement et un suivi managérial personnalisp> Vous aurez aussi accèsstrong> 10 RTT en plus des 27 jours de congés payés Des avantages groupes : 9/jour sur votre carte Swile, une bonne mutuelle, prise en charge de 70% de votre abonnement de transports, des indemnités kilométriques vélo Un CSE : subvention sport et loisir, chèques vacances, chèques cadeaux De la flexibilité avec 2 jours de télétravail/semaine en moyenne
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Handicap-Job est un portail spécialisé dans l'emploi des personnes en situation de handicap, créé en 2006, qui propose des milliers d'offres accessibles aux personnes titulaires de la RQTH. Il met en relation candidats handicapés et entreprises « handi-engagées », et propose des services de diffusion d'offres, d'accompagnement CV et de conseils. Son ambition est de faire rimer « handicap » et « recrutement » en favorisant l'inclusion professionnelle.
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