Vos missions : - Manager et accompagner les équipes de production (chefs d'équipe, conducteurs de ligne, opérateurs) dans l'atteinte des objectifs fixés. - Organiser et superviser les programmes de fabrication en fonction des prévisions de production et des commandes clients. - Garantir le respect des règles d'hygiène, de sécurité alimentaire, de qualité et de sécurité des personnes. - Veiller à l'application des procédures HACCP, des bonnes pratiques de fabrication et des normes en vigueur. - Suivre et analyser les indicateurs de performance de l'atelier (TRS, rendements, pertes matières, productivité, taux de service, non-conformités). - Mettre en oeuvre des actions d'amélioration continue visant à optimiser les process, réduire les coûts et limiter les pertes. - Travailler en étroite collaboration avec les services Qualité, Maintenance, Supply Chain, Logistique et R&D. - Assurer la disponibilité des ressources humaines et matérielles nécessaires au bon déroulement de la production. - Participer à l'élaboration et au suivi du budget de votre périmètre. - Accompagner les projets d'investissement et de modernisation des outils de production. - Développer les compétences de vos équipes à travers le recrutement, la formation et l'accompagnement des managers de proximité. Issu(e) d'une formation supérieure en agroalimentaire, production industrielle ou management des opérations, vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire dans un environnement industriel, idéalement agroalimentaire. Manager de terrain, vous êtes reconnu(e) pour votre leadership fédérateur et votre capacité à accompagner vos équipes dans un climat de confiance et de respect. Vous appréciez être au plus près des opérations et savez allier exigence de performance et management bienveillant. Au-delà de vos compétences techniques, nous recherchons avant tout une personne capable de créer une dynamique positive au sein des équipes, de valoriser les talents de chacun et de développer une culture de performance durable basée sur l'engagement collectif. Conditions de travail : Type de contrat : CDI Horaires : Forfait jours Rémunération : 3 900EUR brut Avantages : Prime objectif à 8% + Ticket restaurant Des questions ou envie d'en savoir plus ? Postulez, Pauline prendra contact avec vous pour échanger simplement. INDSP