- Accueil France Travail
- Emploi
- Comptabilité, gestion, ressources humaines
- Isère
- Détail de l'offre 4506908
- Accueil France Travail
- Emploi
- Comptabilité, gestion, ressources humaines
- Isère
- Détail de l'offre 4506908
Référent technique H/F 38 - CHATEAU BERNARD
Offre n° 4506908
Référent technique H/F
38 - CHATEAU BERNARD - Localiser avec Mappy
Publié le 21 septembre 2024
Description de l'entreprise Je recherche un(e) référent technique qui aura entre autre pour mission : Elaborer ou adapter le projet éducatif dans son ensemble selon la spécificité et les orientations de la micro-crèche, * Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements, * Mettre en place les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités, * Accueillir les enfants et les guider dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, * Observer l'évolution des enfants, repérer des difficultés et échanger des informations avec l'équipe et les parents, * Conseiller et sensibiliser les parents et le personnel encadrant sur l'éducation et la prévention des risques de maltraitance, d'illettrisme, les risques domestiques, * Effectuer le bilan des actions avec l'équipe et ajuster le projet éducatif selon l'évolution et le fonctionnement du groupe d'enfants, * Organiser et piloter les réunions pédagogiques, * Mettre en place et coordonner les périodes d'adaptation des enfants nouvellement accueillis, * Coordonner et assurer la mise en œuvre des axes de travail décidés lors des réunions pédagogiques, * Organiser les activités nécessitant l'intervention du personnel extérieur à la micro-crèche, * Participer aux actions de gestion de ressources humaines (recrutement, formation, ...), * Coordonner l'activité d'une équipe, * Mener les actions de gestion du personnel : planning, congés, remplacement, accompagnement pédagogique du personnel encadrant, recrutement, formation., * Participer à l'encadrement des stagiaires, * Mettre en place les outils nécessaires à la bonne gestion et au bon fonctionnement de la structure (gestion du matériel, du planning de présence des enfants, rédaction de fiches techniques d'intervention, par exemple dans le cadre d'un programme d'accompagnement individualisé). Description du poste Elaborer ou adapter le projet éducatif dans son ensemble selon la spécificité et les orientations de la micro-crèche, * Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements, * Mettre en place les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités, * Accueillir les enfants et les guider dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, * Observer l'évolution des enfants, repérer des difficultés et échanger des informations avec l'équipe et les parents, * Conseiller et sensibiliser les parents et le personnel encadrant sur l'éducation et la prévention des risques de maltraitance, d'illettrisme, les risques domestiques, * Effectuer le bilan des actions avec l'équipe et ajuster le projet éducatif selon l'évolution et le fonctionnement du groupe d'enfants, * Organiser et piloter les réunions pédagogiques, * Mettre en place et coordonner les périodes d'adaptation des enfants nouvellement accueillis, * Coordonner et assurer la mise en œuvre des axes de travail décidés lors des réunions pédagogiques, * Organiser les activités nécessitant l'intervention du personnel extérieur à la micro-crèche, * Participer aux actions de gestion de ressources humaines (recrutement, formation, ...), * Coordonner l'activité d'une équipe, * Mener les actions de gestion du personnel : planning, congés, remplacement, accompagnement pédagogique du personnel encadrant, recrutement, formation., * Participer à l'encadrement des stagiaires, * Mettre en place les outils nécessaires à la bonne gestion et au bon fonctionnement de la structure (gestion du matériel, du planning de présence des enfants, rédaction de fiches techniques d'intervention, par exemple dans le cadre d'un programme d'accompagnement individualisé). Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : à partir de 1¿600,00€ par mois Nombre d'heures : 35 par semaine Horaires : * Période de travail de 8 Heures Rémunération supplémentaire : * Primes Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 30/11/2024
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
D'autres offres peuvent vous intéresser :
- (déjà vu)
Technicien support téléphonie (H/F)
SCE DEPARTEMENTAL INCENDIE ET SECOURS** - 38 - FONTAINE
Placé au sein du groupement de l'appui numérique, le service support utilisateur est composé d'un ingénieur et de 6 techniciens. Il a pour mission principale d'assurer le support aux utilisateurs des...
CDD - Temps plein
Publié il y a 2 jours
CDD
Temps plein - (déjà vu)
Technicien(ne) support progiciel POLE COMMERCE (H/F)
REYNOLDS AND REYNOLDS - 38 - GRENOBLE
Partenaire privilégié des constructeurs automobiles comme Renault, Stellantis (Peugeot/Citroën/DS/Opel/Fiat), Nissan / Toyota / VW / Audi / Skoda / Seat, Reynolds and Reynolds équipe les...
CDI - Temps plein
Publié il y a 5 jours
CDI
Temps plein - (déjà vu)
TECHNICIEN SUPPORT PROGICIEL DE GESTION (H/F)
REYNOLDS AND REYNOLDS - 38 - GRENOBLE
Au sein d'une équipe en charge du support client de notre progiciel, vos missions seront les suivantes : - Prendre en charge les demandes pré-qualifiées de nos clients - Se connecter à distance si...
CDI - Temps plein
Publié il y a 5 jours
CDI
Temps plein - (déjà vu)
Responsable Technique et SAV - secteur cuisine professionnelle (H/F)
C.F.M. - 38 - GRENOBLE
Notre société, CFM, agence d'Echirolles, recherche dans le cadre son développement un Responsable TECHNIQUE ET SAV- H/F, en CDI, statut cadre. Vos principales missions sont : Rattaché( e) au...
CDI - Temps plein
Publié il y a 9 jours
CDI
Temps plein - (déjà vu)
TECHNICIEN ITINERANT (H/F)
Facilitess - 38 - GRENOBLE
RESPONSABILITÉS : Le technicien polyvalent itinérant est par définition mobile et flexible. Vous serez amené à vous déplacer sur Nancy et sa région pour assurer des demandes d'interventions sur...
CDI - Temps plein
Publié il y a 11 jours
CDI
Temps plein - (déjà vu)
Technicien support (H/F)
38 - MOIRANS
Description du poste : Lynx RH Services Grenoble, cabinet de recrutement en intérim, CDD et CDI membre de Mister Temp' Group, recherche pour l'un de ses clients, un Technicien Support Utilisateurs...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 15 jours
CDI
Non renseigné - (déjà vu)
Technicien(ne) support utilisateurs H/F
38 - Isère
Lynx RH Services Grenoble, cabinet de recrutement en intérim, CDD et CDI membre de Mister Temp' Group, recherche pour l'un de ses clients implanté à deux pas de la gare de Grenoble, un Technicien...
Intérim - Non renseigné
Publié aujourd'hui
Intérim
Non renseigné - (déjà vu)
Technicien support (H/F)
38 - GRENOBLE
Description du poste : Référence : AA1110NY Lynx RH Services Grenoble, cabinet de recrutement en intérim, CDD et CDI membre de Mister Temp' Group, recherche pour l'un de ses clients implanté à deux...
Intérim - Non renseigné
Publié il y a 10 jours
Intérim
Non renseigné - (déjà vu)
Intégrateur Logiciel H/F
CN Amirault - 38 - GRENOBLE
Technicité et relation client au sein d'un éditeur de logiciels proche de ses collaborateurs ! Client final Je vous propose de rejoindre un éditeur de logiciel solide et à taille humaine qui...
CDI - Temps plein
Publié il y a 4 jours
CDI
Temps plein - (déjà vu)
Technicien(ne) Support Utilisateurs confirmé (H/F)
38 - Isère
Lynx RH Services Grenoble, cabinet de recrutement en intérim, CDD et CDI membre de Mister Temp' Group, recherche pour l'un de ses clients, un Technicien Support Utilisateurs confirmé (H/F) pour une...
CDI - Non renseigné
Publié aujourd'hui
CDI
Non renseigné
Découvrez d'autres services web
Réussir son CV et sa lettre de motivation
Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.
B.A.BA Entretien
Apprenez à préparer votre prochain entretien.
Informations sur le marché du travail
Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.
Simulateurs d'aides et allocations en cas de reprise d'emploi
Estimez vos futures ressources financières sur les 6 prochains mois.
- Voir plus de services (Emploi store)