CONDUCTEUR DE LIGNE (F/H) (H/F) 79 - Échiré
Offre n° 4512730
CONDUCTEUR DE LIGNE (F/H) (H/F)
79 - Échiré - Localiser avec Mappy
Actualisé le 31 octobre 2025
Offre d'Emploi : Conducteur(trice) de Lignes (H/F) Lieu : Echire (79) Entreprise spécialisée dans la fabrication d'articles de papeterie (pour le compte de notre client).Votre Mission Principale : En tant que Conducteur(trice) de Lignes, votre rôle est essentiel pour assurer le bon déroulement de la production et le respect des normes de qualité. Vos responsabilités incluent : Contrôler, vérifier et suivre le processus de fabrication. Assurer la bonne marche de la ligne en effectuant les réglages nécessaires (notamment le calage des papiers ou cartons). Appliquer strictement les procédures de fabrication et de contrôle qualité. Intervenir ou alerter en cas de dysfonctionnement de l'équipement, toujours dans le respect des règles qualité. Modalités du Poste Type d'horaire : Le poste alterne entre un travail en équipe (2x8) durant les périodes de forte activité et un horaire de jour le reste de l'année. Période de Haute Activité (2x8) : Alternance une semaine sur deux : vous devez accepter de travailler avec des horaires décalés. Semaine 1 (matin) : Du lundi au vendredi, de 5h45 à 14h00 (avec pause). Semaine 2 (après-midi) : Du lundi au jeudi, de 14h00 à 22h15 (avec pause). Période Basse Activité : Le reste de l'année, le travail s'effectue sur des horaires de journée classiques Profil Recherché Niveau d'études : Sans diplôme requis. Expérience : 1 année minimum d'expérience dans l'agroalimentaire et/ou la conduite de machines en production industrielle. Vos atouts : Vous êtes minutieux(se) et aimez le travail de précision. Vous possédez une excellente capacité à travailler en équipe. Votre motivation est un moteur pour la réussite de vos missions.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Handicap-Job est un portail spécialisé dans l'emploi des personnes en situation de handicap, créé en 2006, qui propose des milliers d'offres accessibles aux personnes titulaires de la RQTH. Il met en relation candidats handicapés et entreprises « handi-engagées », et propose des services de diffusion d'offres, d'accompagnement CV et de conseils. Son ambition est de faire rimer « handicap » et « recrutement » en favorisant l'inclusion professionnelle.
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