Descriptif du poste:\n\nRESPONSABILITES\nMISSIONS / FONCTIONS\nSous l’autorité du responsable de pôle, le/la chargé(e) d’opérations assure le pilotage global de projets d’aménagement, depuis les études préalables jusqu’à la réception des ouvrages et leur cession à la collectivité.\nIl/elle intervient sur des opérations d’aménagement urbain variées :\n· ZAC, ZAE, lotissements\n· projets ANRU\n· espaces publics et parcs urbains\n· requalification de sites\n· aménagements de centralités ou places publiques\nLes projets mobilisent principalement des compétences en voiries et réseaux divers (VRD) : infrastructures routières, réseaux humides et secs, éclairage public, espaces verts, ouvrages hydrauliques, mobilier urbain.\nA. Montage et cadrage des opérations\n· Analyser la commande de la collectivité ou du donneur d’ordre\n· Définir les objectifs, le programme et les modalités contractuelles\n· Recueillir, analyser et synthétiser les données techniques, foncières, réglementaires et financières\n· Établir les premières estimations financières et le planning prévisionnel\n· Proposer les stratégies opérationnelles et techniques\n· Participer à la concertation et à la communication autour des projets\n· Préparer les dossiers présentés aux instances décisionnelles (comités d’engagement, collectivités)\nB. Pilotage des études\n· Rédiger les cahiers des charges et lancer les consultations de maîtrise d’œuvre et d’études\n· Analyser les offres et piloter les procédures de passation des marchés publics\n· Coordonner les prestataires (maîtrise d’œuvre, bureaux d’études, géomètres, etc.)\n· Suivre la production des études (AVP, PRO, DCE…) dans le respect :\n* des coûts\n* des délais\n* de la qualité technique\n· Organiser et animer les réunions techniques, comités de pilotage et restitutions\n· Superviser les études réglementaires et les procédures administratives (urbanisme, environnement, autorisations…)\n· Assurer la coordination avec les concessionnaires et gestionnaires de réseaux\nC. Pilotage des travaux\n· Superviser les procédures de consultation des entreprises de travaux\n· Assurer le suivi de la maîtrise d’œuvre dans ses missions DET et AOR\n· Coordonner les intervenants : entreprises, OPC, contrôleur technique, CSPS, concessionnaires\n· Animer les réunions de chantier et assurer le suivi opérationnel\n· Veiller au respect :\n* des marchés\n* du planning\n* du budget\n* de la qualité des ouvrages\n· Piloter le suivi financier de l’opération (tableaux de bord, bilans, CRAC…)\n· Organiser les opérations de réception\n· Assurer la levée des réserves, la clôture des marchés et la cession des ouvrages\nD. Suivi administratif, financier et contractuel\n· Assurer le pilotage financier global des opérations\n· Produire les rapports annuels à la collectivité (CRAC, bilans, PRD…)\n· Veiller au respect des procédures réglementaires et contractuelles\n· Gérer les relations avec les partenaires institutionnels et techniques\n· Contribuer à la stratégie et au développement de la structure\n \n\nProfil recherché:\n\nPROFILS\nPRE REQUIS / FORMATION INITIALE EXIGEE ET EXPERIENCE PROFESSIONNELLE\nFormation\n· Formation supérieure (Bac +5 ou équivalent) en aménagement, génie civil, urbanisme ou VRD,\n· Expérience en conduite d’opérations d’aménagement souhaitée de minimum 3 années,\n· Expérience en collectivité, SEM/SPL, aménageur ou bureau d’études appréciée\nCompétences techniques\n· Connaissances en aménagement urbain et VRD\n· Maîtrise du Code de la commande publique\n· Connaissances en urbanisme réglementaire et environnement\n· Notions de montage d’opérations (concession, mandat, AMO…)\n· Suivi financier d’opérations d’aménagement\n· Coordination d’acteurs multiples\n· Outils bureautiques et de planification (Excel, Word, MS Project…)\nCompétences organisationnelles\n· Gestion de projet multi-acteurs\n· Capacité d’analyse et de synthèse\n· Anticipation et gestion des risques\n· Planification et respect des délais\nSavoir être\n· Aisance relationnelle et diplomatie\n· Sens de l’intérêt général\n· Rigueur et organisation\n· Esprit d’initiative\n· Capacité de négociation\n· Travail en équipe\n· Adaptabilité\nCONDITIONS\n· Poste à temps plein / CDI\n· Rémunération entre 35 et 39K brut annuel sur 13 mois\n· Dès que possible\nProgrammation :\n· Du lundi au vendredi\n· 39 heures avec RTT\n· Travail en journée\nLieu du poste :\n· Nîmes et son agglomération\nType d'emploi : Temps plein, CDI\nRémunération : 35 000,00€ à 39 000,00€ par an\nAvantages :\n* Flextime\n* Intéressement et participation\n* Prise en charge du transport quotidien\n* Réductions tarifaires\n* RTT\nLieu du poste : En présentiel