Descriptif du poste:\n\nNous recherchons un(e) technicien(ne) géomètre junior pour intégrer notre pôle GeoTop, au sein du département Immobilier.\nEt puisque chaque collègue est important pour l’entreprise, vous serez garant(e) du bon déroulement des missions alliant terrain et bureau. Et si on en parlait ? \n\nUn petit tour d’horizon de vos principales missions en tant que Technicien.ne géomètre junior chez Gexpertise :\n* Prenez le terrain en main : Réaliser l’acquisition de l’ensemble des données terrains : relevés topographiques, relevés d’intérieurs, relevés architecturaux, implantations et bornages ; \n* Passez en mode bureau : Assurer le traitement au bureau des données recueillies ; \n* Devenez le maître des outils géomètres : Maîtriser l'utilisation des différents outils du géomètre topographe (Théodolite, GPS, scanner laser 3D et logiciels de DAO : ZWCAD et Cyclone). \nVotre implication et votre motivation seront des atouts essentiels pour garantir votre progression. Et plus vous progresserez, plus vous gagnerez en autonomie sur la garantie de votre excellence opérationnelle, le développement des compétences maîtrisées, la conception, la formation, la réalisation et le contrôle des dossiers confiés. \n\nProfil recherché:\n\nProfil recherché \nPromis, pas de liste aussi grande que le bras  ! Juste quelques compétences clés pour faire ressortir votre potentiel et vous épanouir !\n* Formation Licence professionnelle ou BTS MGTMN.\n* Première expérience terrain réussie (stage et alternance acceptés).\n* Permis (B) impératif et mobilité géographique à prévoir. \nEt votre état d’esprit ? \nLe talent compte mais votre état d’esprit fera toute la différence ! Alors !? Voyons voir si ça matche entre nous !\n* Rigoureux (se) ? Pour vous, un millimètre de trop ou de moins est une affaire sérieuse \n* Impliqué(e) ? Vous aimez que les choses soient bien faites \n* Bon relationnel ? Vous savez développer des relations et créer une atmosphère de confiance \nSi vous vous dites : « C’est carrément moi !!! », alors il est temps de faire le grand saut !\nRémunération\n\nRémunération annuelle brute de 26000€ à 30000€, selon expériences et compétences.\n\n\nNos avantages et les petits « plus »\n\n✅ Assurance santé Alan qui prévient, assure et accompagne au quotidien. Accès 7j/7 à plus de 80 professionnels de santé sans rendez-vous, 100% pris en charge et illimité. Remboursements rapides et service client réactif. Le tout dans une application unique. Mutuelle prise en charge par Gexpertise à 85% pour vous et 80% pour vos enfants (hors options complémentaires)\n✅ Abonnement transports pris en charge à 100% dans la limite de 91€ mensuels puis selon les modalités en vigueur dans l’entreprise\n✅ Des titres restaurants dématérialisés, d’un montant de 8.60€ et pris en charge à 60% \n✅ Avantages CSE\n✅ Prime de vacances (Syntec)\n✅ Evènements de cohésion interne\n✅ Indemnisation des déplacements et des temps de trajet (paniers repas, indemnités de nuitées, etc.)\n✅ Et bien entendu, un plan de formation annuel pour vous permettre de vous développer\n\n