POSTE : Technicien de Maintenance Dijon H/F DESCRIPTION : Technicien de maintenance smart lockers H/F CDI - Dijon (21) 3 jours de découchés maximum par mois car la zone de déplacements peut aller jusqu'à 300 km. - Départements couverts : 89, 58, 21, 71, 70, 39 et 25. Vous avez envie de rejoindre une société qui révolutionne la gestion et la réception des colis ? Cette offre est faite pour vous ! En fonction de votre secteur géographique, vous pourrez intervenir sur la maintenance et l'entretien des casiers de livraisons intelligents ou smart locker. Vos missions au quotidien ? - Faire des meilleures pratiques de santé et de sécurité une priorité sur l'ensemble des activités - Fournir une assistance réactive à la demande, en se déplaçant sur divers sites pour répondre rapidement aux besoins de maintenance. - Garantir la haute disponibilité des équipements pour nos clients, communiquer clairement avec les acteurs concernés et travailler efficacement à la résolution du problème. - Effectuer des tests électriques et de sécurité, en respectant toutes les réglementations et normes pertinentes. - Gérer le remplacement et les tests électroniques, en utilisant la documentation technique pour guider votre travail. - Encourager les pratiques d'amélioration continue en tirant des leçons des pannes précédentes et en transmettant des avis et des suggestions d'amélioration via le responsable hiérarchique. Et vous ? - Compétences polyvalentes en électricité et en mécanique. - Connaissance pratique des systèmes de Maintenance management (GMAO). - Expérience en recherche de pannes dans les systèmes - Aptitude à lire et comprendre des schémas mécaniques et électriques. - Être capable de rédiger un rapport d'intervention - Un permis de conduire valide, avec la volonté de se déplacer sur place si nécessaire. - Un diplôme technique (Bac/BTS) ou une certification dans un domaine pertinent est un plus. Moyen mis à disposition : voiture de service, contrat 35h (possibilité d'heures supplémentaires) + panier repas de 15E (prise en charge à 100% par l'entreprise). Travail du lundi au vendredi de 10h à 17h20. Salaire fixe à négocier sur 12 mois. 1 semaine de formation à prévoir à Paris - siège à Alfortville / binôme avec des techniciens sur le terrain. PROFIL :