Descriptif du poste: Contexte Le Shom dans sa mission de soutien à la Marine Nationale élabore des produits de description de l'environnement marin. Il lui fournit des produits éphémères et quasi-permanents. Les produits éphémères reposent sur la production en temps réel de solutions numériques de ses systèmes d'analyse et de prévision régionaux de l'état de l'océan. Le Shom récolte par ailleurs des observations de l'océan dont il veut optimiser le nombre et les intégrer à des analyses de l'état courant de l'océan, ce qui requiert des méthodes de fusion de données. Enfin le Shom conçoit et met en oeuvre des outils de compression de l'information pour accompagner des utilisateurs nomades de l'océanographie Description du poste : Sur le site du SHOM de Brest, au sein du département « Océanographie Régionale, Côtière et Littorale » et dans le cadre du Projet de Technologies de Défense « FASCINATION», vous réaliserez des travaux d'évaluation et de développement d'outils numériques basés sur des méthodes d'apprentissage profond et destinés à différentes phases d'élaboration de l'information de l'environnement marin. La personne recrutée contribuera au déploiement, à la mise en place d'un cadre d'apprentissage, d'inférence et d'évaluation de ces outils d'élaboration de l'information numérique de l'environnement marin pour la lutte sous la mer. Les outils ciblés ont déjà été conçus et élaborés en mode recherche, en collaboration avec l'IMT Atlantique. Dans le cadre des missions confiées, il s'agit d'approfondir la connaissance de ces outils (notamment de leur comportement, de leur performance, des ressources qu'ils requièrent) et d'augmenter leur TRL (Technological Readiness Level).  Ces trois outils sont des composants logiciels qui pourraient à termes être intégrés à une chaine logicielle, elle-même (tout ou partie) pourrait être intégrée à différents systèmes (SOAP4.0) ou infrastructures (DataHub embarqué). Ces trois outils sont : -       un outil de mapping 2D (4DVARNET) qui permet de faire à partir de données éparses et d'un apprentissage sur une base de connaissances, la reconstruction d'un champ complet -       un outil de compression-décompression de champs scalaires 3D (MLIC++) basé sur une minimisation de la perte d'information métiers (mesurée à l'aune de métriques dédiées) -       un outil d'identification des incertitudes dans un champ donné permettant d'optimiser les actions d'acquisition de nouvelles observations en les concentrant aux endroits les moins bien connus.   Vous serez chargé de former certains personnels de la division Sciences et Techniques Marines et du laboratoire Innovation du Shom à l'utilisation de ces outils. Enfin, vous serez chargé de la réalisation des livrables (rédaction des rapports, génération de codes informatiques, préparation de données) de cette étude pour le Projet de Technologies de Défense « FASCINATION » dans lequel s'inscrit cette étude.   Poste à pourvoir à partir de janvier 2026, CDD 12 mois A partir de 35 800 euro brut/an. Profil recherché: Profil : ·     Niveau d'études minimum : Master 2 ou ingénieur avec une solide expérience en sciences des données (méthodes d'intelligence artificielle, apprentissage profonds, etc?) Idéalement, vous avez déjà une expérience sur les modèles : ·         d'assimilation variationnelle de données océanographiques par apprentissage profond type 4DVARNET, ·         de compression-décompression d'information (type MLIC++)     Compétences spécifiques :     ·       Mathématiques appliquées et méthodes numériques ; ·       Maîtrise de langage(s) de programmation et d'outils informatiques appliqués au calcul scientifique et employé en intelligence artificielle (e.g. python, tensorflow, pytorch, etc.) ; ·       Bonnes connaissances des environnements informatiques des calculateurs scientifiques dédiés à l'apprentissage ; ·       Des connaissances en sciences de la terre particulièrement en océanographie acoustique; ·       Capacités rédactionnelles et de communication orale ; ·       Aptitude à travailler en équipe ; ·       Autonomie, rigueur, ténacité, qualités relationnelles, esprit d'initiative. Pourquoi nous rejoindre ? * Intégrez un établissement innovant situé sur un site agréable ; * Partagez les valeurs fortes d'un établissement respectant l'équilibre vie personnelle et vie professionnelle ; * Travaillez au sein d'un établissement attaché à la mixité, à la diversité, et engagé dans la promotion de l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes ; * Les postes offerts au recrutement sont ouverts à toutes et tous avec, sur demande, des aménagements pour les candidats en situation de handicap ; * Passez à l'