Descriptif du poste: Vous serez un acteur clé dans notre parcours vers l'excellence opérationnelle et la durabilité. Vous piloterez nos efforts pour intégrer et optimiser nos démarches QSE et RSE à travers nos quatre filiales, en vue de consolider notre position en tant qu'ETI dédiée au climat. Votre mission couvrira les aspects suivants : * Stratégie et Gouvernance QSE/RSE : Concevoir et déployer la stratégie QSE/RSE du groupe en alignement avec notre mission de responsabilité environnementale et sociale. Cela comprend l'élaboration de politiques, d'objectifs et de plans d'action, ainsi que leur diffusion au sein de l'entreprise et vers nos parties prenantes. * Conformité et Certifications : Garantir la conformité de nos opérations aux normes et régulations en vigueur. Vous serez responsable de l'acquisition et du renouvellement des certifications essentielles pour notre groupe, y compris ISO 9001 (Qualité), ISO 14001 (Environnement), ISO 50001, OHSAS 18001/ISO 45001 (Santé et Sécurité au Travail), MASE (Management de la Sécurité) pour renforcer notre engagement envers la sécurité et la santé au travail, ainsi que OPQIBI pour la reconnaissance de notre capacité professionnelle et technique dans nos domaines d'intervention. * Performance et Amélioration Continue : Établir et suivre des indicateurs clés QSE/RSE, analyser les performances pour détecter les opportunités d'amélioration, et conduire des audits internes et externes pour initier des actions correctives et préventives. * Culture QSE/RSE et Sensibilisation : Suite à l'élaboration de la politique RSE, favoriser une culture d'entreprise axée sur la responsabilité sociale et environnementale, notamment par le développement et la mise en oeuvre de programmes de sensibilisation et de formation pour tous les employés, afin de promouvoir les meilleures pratiques en matière de QSE/RSE. * Communication et Reporting : Agir en tant que représentant officiel du groupe pour toutes les questions QSE/RSE, en interne comme en externe. Ceci inclut la rédaction de rapports de développement durable, la communication sur nos initiatives et performances en matière de QSE/RSE, et l'engagement avec les parties prenantes sur ces sujets. * Gestion de Projets et Leadership : Diriger des projets QSE/RSE impliquant les différentes filiales du groupe. Votre leadership sera crucial pour engager les équipes autour des objectifs QSE/RSE du groupe, en encourageant la collaboration et l'innovation. En ajoutant les normes MASE et OPQIBI à vos responsabilités, vous contribuerez directement à l'excellence opérationnelle de notre groupe, en renforçant la sécurité et la santé au travail, ainsi que notre capacité professionnelle et technique dans le respect de l'environnement. Cette mission représente une opportunité unique de contribuer significativement à notre engagement envers un développement durable et responsable. Profil recherché: * Diplôme de niveau Bac+5 dans un domaine lié à l'environnement, la qualité, la sécurité, ou équivalent. * Expérience professionnelle d'au moins 5 ans dans un poste similaire, idéalement acquise dans un contexte de transformation d'entreprise. * Expertise des normes ISO 14001, ISO 9001, ISO 50001, OHSAS 18001/ISO 45001, OPQIBI et connaissance des enjeux spécifiques liés au climat et à la transition écologique. * Capacités d'analyse et de synthèse, autonomie, leadership et aptitudes à la communication et au travail en équipe. * Maîtrise du français et de l'anglais Rejoindre le groupe Naldeo c'est : * Intégrer une entreprise indépendante détenue majoritairement par son management et ses salarié * Avoir l'opportunité d'agir pour le climat grâce à votre métier, l'intégralité de nos projets ayant un impact significatif mesurable sur l'environnement * Pouvoir développer une expertise pointue tout en relevant de nouveaux défis à chaque projet * Intégrer une entreprise où le travail en équipe et la proximité managériale sont les piliers de notre réussite et de votre développement * Evoluer dans un cadre agréable et des conditions de travail favorables : RTT, télétravail partiel, carte restaurant (prise en charge à 60% par l'employeur), mutuelle familiale (prise en charge à 90% par l'employeur), indemnités mobilité durable, accord d'intéressement et de participation. Ce poste est une opportunité exceptionnelle de jouer un rôle clé dans l'accompagnement d'un groupe en pleine croissance vers son objectif de devenir une référence en matière de lutte contre le changement climatique. Si cette mission vous inspire et que vous vous reconnaissez dans ce profil, envoyez votre candidature.