Filiale du Groupe LIEBOT, K-LINE est le 1er fabricant français de menuiseries aluminium. Entreprise familiale vendéenne créée en 1997, elle réalise aujourd'hui un chiffre d'affaires de 470 M€ et emploie plus de 1 900 salariés aux Herbiers et à Saint-Vulbas, près de Lyon. Notre direction logistique souhaite renforcer son équipe en créant un poste de Chef de projets supply chain F/H, afin de piloter des projets stratégiques et améliorer la performance de nos flux logistiques. VOS MISSIONS : Gestion de projet : Élaborer le cahier des charges, coordonner les parties prenantes (informatique, ADV, production, services supports.), assurer le suivi et le déploiement des solutions. Analyse & Optimisation : Évaluer les impacts des projets, proposer des solutions adaptées, élaborer des plans d'action avec calcul de ROI, et garantir leur alignement avec la stratégie de l'entreprise. Amélioration continue : Identifier et corriger les dysfonctionnements des flux logistiques (amont & aval), piloter les paramétrages et les tests avant mise en œuvre. Accompagnement des équipes : Former les utilisateurs, répondre à leurs besoins d'amélioration (process, QSE) et veiller au respect des budgets. Suivi des systèmes d'information : Assurer le suivi opérationnel des SI liés à la supply chain, analyser les anomalies, être le référent SI, et proposer des évolutions. Lean Management : Appliquer et promouvoir les outils du Lean Manufacturing (Kaizen, PDCA, 5S, etc.) pour améliorer la performance globale. Issu(e) d'une formation supérieure en logistique et/ou supply chain (Bac+5), vous disposez d'une première expérience en gestion de projets logistique dans un environnement industriel. Vous avez une bonne maîtrise des outils d'analyse et de gestion des flux, ainsi qu'une appétence pour les systèmes d'information. Rigoureux(se) et doté(e) d'un excellent sens de l'analyse, vous savez piloter plusieurs projets en parallèle et accompagner le changement. Votre aisance relationnelle et votre capacité à fédérer les équipes seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste. Intégrer K-LINE, c'est : Un parcours d'intégration individualisé et une formation continue. Intégrer une entreprise dynamique, en perpétuelle croissance qui offre des perspectives d'évolution en interne et un développement de vos compétences techniques et comportementales. Dans notre politique de recrutement, nous respectons la singularité de chaque candidature. Nos postes sont ouverts à tous.