Responsable portefeuille comptable H/F 74 - Savoie (Haute)
Offre n° 4531992
Responsable portefeuille comptable H/F
74 - Savoie (Haute)
Publié le 03 avril 2025
Sous la direction d'un chef de mission, le/la responsable portefeuille est responsable de diverses tâches comptables et fiscales, notamment : * Mettre à jour les dossiers comptables * Etablir les déclarations fiscales (TVA.) * Pointer les comptes * Etablir les tableaux de bord mensuels * Conseiller les clients * Gérer les plannings et les dates d'échéance * Révision des dossiers * Bilan Profil recherché A la recherche d'un/une responsable portefeuille rigoureux pour rejoindre notre équipe, si vous êtes passionné par la comptabilité, et que vous êtes doté d'un esprit analytique, rejoignez-nous ! Convaincus que l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle est la clé, nous misons sur un environnement de travail agréable et sommes flexibles sur l'aménagement du temps de travail (travail sur 4 jours, 4 jours et demi, 5 jours). Le salaire est à négocier en fonction de votre profil et de votre expérience. Télétravail possible. Vous disposerez au sein de la structure de nombreux avantages : * Télétravail * Semaine de 4 jours (hors période fiscale) * Horaires flexibles * Frais de santé - article 83 - prévoyance * Intéressement Déroulement des entretiens 1er étape : accusé de réception de votre candidature 2ème étape : 1er échange téléphonique pour confirmer l'intérêt du candidat et clarifier les grandes lignes du poste + rdv entretien pour un entretien approfondi 3ème étape : entretien en présentiel ou visio selon la localisation du candidat 4ème étape : retour et décision (si positif, échanges concernant les prochaines étapes) 5ème étape : Envoi d'un e-mail pour confirmation de l'embauche avec demande des documents nécessaires à la préparation du projet de contrat. 6ème étape : préparation et envoi du projet de contrat de travail pour validation par le candidat 7ème étape : Onboarding - envoi d'un e-mail au candidat 7 jours avant son arrivée (détail, J1) 8ème étape : M+1 entretien de suivi Type d'emploi : CDI Statut : Cadre Rémunération : 24¿000,00€ à 40¿500,00€ par an Avantages : * Travail à domicile occasionnel Horaires : * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
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