Eiffage Construction Rouen souhaite intégrer Un(e) chef de chantier expérimenté(e) en Gros Œuvre. Missions du poste Véritable acteur de la réalisation des ouvrages, vous intervenez sur le cœur de métier de l'entreprise : le Gros Œuvre. En collaboration avec le conducteur de travaux et les bureaux d'études, vous définissez les choix constructifs et modes opératoires et vous assurez au quotidien la bonne réalisation du chantier. Vos principales missions sont les suivantes : * Veiller à optimiser l'utilisation des moyens de manière à tenir vos objectifs de coût, délai, qualité-environnement-sécurité * Dans le cadre de la démarche productivité, réaliser, communiquer et suivre la feuille de route à destination de vos chefs d'équipe. * Assurer la formation au poste de travail de l'ensemble du personnel de production * Gérer l'accueil du personnel de production et les pointages, ainsi que les stocks et les commandes de matériau et matériel * Garantir les relations interentreprises et fournisseurs au niveau du chantier (co-activité, prêt de grue, horaires de livraison, stockage..) * Effectuer les contrôles réguliers des ouvrages en termes de qualité et de conformité, et réaliser au besoin des fiches de contrôle ou de non-conformité. Participer à la production est également une partie inhérente au poste de chef de chantier chez nous ! Profil recherché De formation Bac pro bâtiment, vous apportez votre expérience d'au moins 8 ans dans la réalisation de chantiers Gros Œuvre. Vos qualités professionnelles et humaines seront un grand atout : relationnel avenant et sens du management par l'exemplarité, le courage et la pugnacité. Votre goût pour les projets collectifs et les responsabilités vous permettront également de vous déployer rapidement au sein de l'entreprise. Système de rémunération avantageux et participatif : 43-55K€ sur 13.3 mois, Participation et Intéressement, Primes sécurité et performance, Actionnariat salarié, Accès facilité pour vous et votre famille à de nombreuses aides (logement, santé, formation..) Eiffage Construction s'engage en faveur de la diversité, l'égalité femmes-hommes et l'emploi des travailleurs en situation de handicap. Nous vous informons qu'une cellule d'écoute, d'alerte et de traitement externalisée Allodiscrim, est ouverte aux candidates et candidats qui estimeraient avoir fait l'objet d'une rupture d'égalité de traitement lors d'un recrutement dont la procédure a pris fin depuis trois mois au plus. Rejoignez la seule entreprise du BTP ayant obtenu les labels Diversité et Egalité Professionnelle sur la même année! Pour en savoir plus, consultez notre page Linkedin ou notre site internet.