Descriptif du poste: La personne recrutée sera responsable de la gestion du patrimoine immobilier et de la coordination de la maintenance des 4 bâtiments implantés sur le site de Dijon selon leurs spécificités : tertiaire, secondaire, salles d'enseignement théorique et pratique. En lien avec le pôle patrimoine de l'Université Bourgogne Europe, le.la chargé.e d'exploitation devra : * Organiser et coordonner les activités du service technique et de maintenance composé d'une équipe de trois agents (1 électricien, 1 peintre, 1 plombier polyvalent) * Participer aux travaux de maintenance en cas de nécessité de service (urgence, continuité du service en cas d'absence) * Piloter et programmer sur un calendrier pluriannuel les travaux de maintenance sur la base d'études de diagnostic et d'expertise du patrimoine pour l'ensemble des bâtiments de l'IUT * Formaliser les Dossiers de Demande d'Aménagement ou de Travaux (DDAT) destinés au pôle patrimoine de l'université pour validation des projets * Conduire et optimiser l'exploitation et le suivi des installations techniques et de leur mise aux normes en matière d'hygiène et de sécurité sur la base des Documents Uniques * Proposer et contrôler l'exécution des budgets prévisionnels nécessaires à l'activité d'exploitation et de maintenance en lien avec l'antenne financière de l'IUT Profil recherché: Connaissances ? Techniques d'installation et de maintenance des équipements locaux ? Méthodologie de la conduite de projet et de coordination d'une équipe ? Techniques des différents corps de métiers du bâtiment ? Réglementation sécurité et Document Unique ? Marchés publics Compétences techniques et méthodologiques ? Etablir un diagnostic, planifier et respecter des délais ? Apporter des réponses à des besoins spécifiques et gérer les situations d'urgence ? Participer à la sécurité des personnes et des locaux ? Suivre l'exécution de travaux dans le cadre d'un marché public Compétences organisationnelles et relationnelles ? Savoir rendre compte et alerter ? Capacité à s'adapter en fonction des interlocuteurs internes et externes ? Capacité à organiser et coordonner le travail d'équipe Contrat - Conditions d'exercice ? Prise de poste ou début de contrat prévisible : 15 mai 2025 ? Fin de contrat prévisible : 31 août 2025 ? Contrat : CDD, catégorie A (équivalent Assistant Ingénieur), renouvelable ? Rémunération : De 1944 euro à 2530 euro brut mensuel selon expérience, diplôme, parcours professionnel