Descriptif du poste: Rattaché(e) au Directeur industriel & supply-chain, vos responsabilités sont les suivantes : * Organiser la co-ingénierie et le développement industriel pour s'assurer que la conception des produits et des processus est optimisée pour la fabrication * Piloter les ressources d'industrialisation dans les appels d'offres, la phase de développement, la phase de présérie et la phase de production en série * Organiser la gestion des procédés spéciaux et des opérations critiques concernant la sécurité et la fiabilité des produits Vos missions sont les suivantes :  * Définir les hypothèses industrielles conformément à la bibliothèque de référence industrielle et validation de la cotation CAPEX/NRC/RC relatives aux activités industrielles * Assurer la mise en œuvre des processus et solutions standards, en utilisant des technologies validées par le biais de la méthodologie et des règles de co-ingénierie * Valider les revues de développement (DFQ) et vérifier que les conditions pour prononcer le « Serial Go » sont remplies * S'assurer que la documentation industrielle et les données ERP sont complètes, dans les délais et avec un bon niveau de qualité * Organiser et assurer la mise en œuvre de l'équipement de fabrication dans les délais, dans de bonnes conditions ergonomiques et conformément aux objectifs QCD du projet * Gérer les exigences EHS dans le domaine de l'industrialisation * Mener des actions d'amélioration continue et soutenir la fabrication * Gérer les capacités et les compétences du personnel, contrôler la charge de travail et le budget réel vs prévisionnel * Participer aux réseaux de PME : contribuer à l'élaboration ou à l'amélioration des standards et assurer une bonne participation aux réseaux industriels Profil recherché: Profil recherché : Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+5 en en production/ingénierie mécanique en production/ingénierie mécanique, vous justifiez d'une expérience d'au moins 10 ans dans un poste similaire. Vous avez le sens des responsabilités, vous savez prendre des décisions et tenir vos engagements. Vous avez de l'expérience en conduite de projet et conduite de changement. Vous êtes doté(e) d'un esprit d'équipe, vous savez communiquer de manière synthétique et transparente. Type de contrat : CDIStatut : CadreRythme de travail : Temps plein / Forfait joursRémunération : Politique salariale attractive, rémunération sur 13 mois + prime de participation/intéressement + prime transport + Plan Epargne Retraite Unique (PERU) & Plan d'Epargne Groupe (PEG) + mutuelle & prévoyance + avantages CSEPrise de poste souhaitée : Dès que possibleAccords d'entreprise : équilibre vie professionnelle/vie personnelle, handicap..