Description du poste : Notre client, acteur de la mobilité à Bordeaux, est à la recherche d'un Gestionnaire Paie et Administration du Personnel pour rejoindre ses équipes à Bordeaux. Rattaché directement au Responsable Paie, vous travaillerez en renfort de l'équipe pour participer à la migration de l'outil et la mise en place d'un portail collaboratif. A ce titre, vos principales missions seront :***La gestion de l'administration du personnel (embauche, avenant, contrat, absence, affiliation, titre de séjour, suivi BOETH...), * La préparation de l'ensemble des dossiers salariés pour l'établissement des paies, * La récolte, saisie et contrôle des éléments de paie, * Le suivi des dossiers transverses (TR, frais, médailles, reporting...). Cette liste est non exhaustive, vous serez l'interlocuteur privilégié des collaborateurs et vous travaillerez en pleine coopération avec les autres services internes. Dans cette période de stabilisation de l'outil SIRH, vous apporterez votre soutien à l'équipe dans ses activité quotidiennes. Mission intérim. Primes, 13e mois, TR. Statut employé. Description du profil : De formation Bac +2 minimum, vous bénéficiez d'une expérience similaire à un poste de Gestionnaire Paie et Administration du Personnel. La connaissance de Cegid serait un plus. Qualités d'organisation, de rigueur, de méthode et votre sens de la confidentialité seront indispensable. Vous avez à coeur de fournir un travail de qualité dans les délais ? Vous savez également gérer et adapter vos horaires en fonction des besoins ?