Infirmier en EHPAD H/F (Réf B2B-251)

Infirmier en EHPAD H/F (Réf B2B-251) 77 - Seine-et-Marne

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Offre n° 4554375
Infirmier en EHPAD H/F (Réf B2B-251)

77 - Seine-et-Marne

Publié le 28 octobre 2025

App'Ines, c'est une application dédiée aux professionnels de santé qui souhaitent évoluer dans leur carrière. Notre objectif : faciliter ton accès à des établissements qui correspondent vraiment à ton projet, tout en te faisant gagner du temps. App'Ines Recrutement t'accompagne vers un poste salarié. Notre fonctionnement : * Nous échangeons avec toi pour comprendre ton parcours et tes envies. * Nous te présentons des opportunités en adéquation avec tes critères. * Nous te suivons jusqu'à la prise de poste et au-delà. Avantage partenaire : 500 € en chèques cadeaux après la validation de ta période d'essai dans l'un de nos établissements partenaires. Tu veux avancer plus sereinement dans ta recherche ? On s'occupe de la partie complexe, tu te concentres sur ton projet ! L'un de nos établissements partenaires basé à proximité de Melun, est à la recherche d'un Infirmier en Ehpad H/F, en CDI. L'établissement accueil des personnes âgées en perte d'autonomie ou dépendantes nécessitant un accompagnement et une prise en soin adaptés. (EHPAD) Vos missions * Réaliser les soins selon les prescriptions médicales et assurer leur organisation avec l'équipe soignante * Participer aux différents types de soins : curatifs, préventifs, éducatifs ou d'accompagnement * Contribuer à la qualité de la prise en soin, dans le respect de la personne et de ses besoins Profil recherché * Diplôme d'État Infirmier exigé * Qualités d'écoute, de rigueur et d'implication dans le travail en équipe Organisation du temps de travail * Roulement en 10 heures * 2 week-ends travaillés par mois, dont un week-end prolongé de repos toutes les 4 semaines Rémunération et avantages * Rémunération attractive avec reprise de l'ancienneté possible * Primes diverses : Ségur 1 & 2, prime métier, prime de dimanche, prime de fin d'année * Avantages sociaux : * CSE (chèques vacances, Noël...) * Participation au repas * Plan mobilité durable * Prise en charge du titre de transport à hauteur de 50 % + complément Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 900,00€ à 3 500,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
00H/semaine

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

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