POSTE : Magasinier·e - Lycée Brest - Temporaire H/F DESCRIPTION : Lieu : Lycée de l'Iroise - BREST Date de début souhaitée : rentrée de septembre Contrat : rentrée de septembre jusqu'au 28/02/2027 Temps de travail : Temps complet, du lundi au vendredi Rémunération mensuelle nette : 1703€ avant impôts Missions du poste : ACTIVITÉS PRINCIPALES Approvisionner et gérer les stocks, distribuer > Choisir les gammes de matériels, fournitures ou marchandises dans le cadre de la politique de l'établissement et des marchés publics > Quantifier les besoins et planifier les approvisionnements > Maîtriser les coûts dans le cadre du budget défini dans le respect des règles d'achat public > Négocier de gré à gré avec les fournisseurs ou producteurs de proximité > Assurer le suivi et l'inventaire périodique > Organiser et gérer les stocks de fournitures, matériels ou produits et suivre les commandes > Distribuer les marchandises, les matériels et/ou les fournitures > Renseigner les données afférentes à l'activité (tableaux de bord, comptes rendus d'intervention, feuilles > de travail) > Informer sur les résultats obtenus et difficultés rencontrées > Planifier le travail de l'année Réceptionner et ranger les marchandises > Garantir la traçabilité des marchandises livrées et stockées > Réceptionner les livraisons et contrôler leur conformité > Gérer et contrôler la rotation des stocks > Respecter les délais, les contraintes des horaires liés aux rythmes scolaires > Constituer une base documentaire à jour > Respecter les normes légales des matériels et matériaux dangereux Garantir l'hygiène et la sécurité > Veiller et participer à la propreté des matériels et du magasin en fonction de leur utilisation > Consulter et appliquer les fiches de sécurité des produits d'entretien et matériels > Appliquer et faire appliquer les règles de sécurité, d'hygiène, d'ergonomie et porter les équipements de protection individuelle (EPI) > Alerter sur des situations particulières (risques, dysfonctionnements) et les soumettre à l'arbitrage > Participer aux démarches relatives à la qualité de la prestation > Participer ponctuellement aux activités de service général pour assurer la continuité du service PROFIL : Savoir et savoir-faire Maîtriser les techniques du magasinage Maîtriser les règles d'hygiène et de sécurité Maîtriser l'outil informatique et les logiciels métiers (menus, commandes) Connaître des notions d'ergonomie Connaître les règles d'achat public Connaître et choisir les bons outils, matériels et produits Connaître le fonctionnement et l'organisation des lycées Connaître les principales règles et procédures internes de la collectivité ainsi que les interlocuteurs relais Connaître les outils bureautiques Connaître les techniques d'entretien des locaux Savoir-être Être capable de partager et de coopérer dans le cadre d'un travail d'équipe Savoir rendre compte Être réactif.ve Savoir-être de base Avoir de bonnes qualités relationnelles Être autonome dans le cadre des responsabilités confiées Être discret et respecter l'obligation de réserve Être loyal Être rigoureux Être un adulte référent Posséder le sens de l'organisation et de la méthode Respecter les délais ENCADREMENT : non CONDITIONS PARTICULIERES D'EXERCICE > Manutention > Manipulation de produits > Contraintes posturales > Contraintes liées au travail en zone froide Vous avez envie d'exercer au coeur d'un territoire privilégié, entre terre et mer, aussi dynamique qu'accessible, et doté d'une vie culturelle riche. Vous êtes attaché.e au service public et sensible aux enjeux d'avenir portés par la Région Bretagne (engagement en faveur de la transition énergétique et écologique, attention portée aux ressources, développement économique, innovation, préservation et valorisation du patrimoine). Vous avez envie d'évoluer au sein d'équipes pluridisciplinaires investies et soucieuses de la qualité de vie au travail.