RESPONSABILITÉS : Dans le cadre d'un renforcement de ses équipes, une entreprise dynamique et en pleine croissance recherche un Chef d'équipe Electromécanicien / Electricien spécialisé dans l'équipement industriel. Ce poste est un élément clé pour garantir le bon fonctionnement des installations et contribuer à l'optimisation des process de production. Le Chef d'équipe sera responsable de la coordination et de l'encadrement d'une équipe de techniciens, composées de plusieurs membres experts dans leur domaine. Les missions principales incluront : • La supervision des activités • L'installation • Le SAV • L'entretien Des portes sectionnelles, des rideaux métalliques, des portes souples à ouverture rapide, des portails et des équipements de quai. Les enjeux sont importants : promouvoir une culture de la sécurité au sein de l'équipe et garantir que les standards de qualité soient maintenus. Le candidat idéal possédera une solide expérience dans le secteur industriel, avec une expertise technique avérée en électromécanique et électrique. La gestion des équipes, le travail en collaboration avec les autres services de l'entreprise, ainsi qu'une bonne communication sont essentiels pour assurer une dynamique de travail efficace. Ce poste s'inscrit dans un environnement de travail stimulant, où linnovation et lamélioration continue sont au cœur des préoccupations. Le Chef d'équipe devra également garantir le respect des délais tout en manageant les priorités, et ce, dans le cadre d'un rythme de travail de 39 heures par semaine. Le démarrage est prévu dès que possible, offrant une belle opportunité pour un candidat prêt à relever de nouveaux défis dans un milieu en constante évolution. Passionné par lélectromécanique et désireux de prendre des responsabilités, ce rôle est fait pour lui. PROFIL RECHERCHÉ : Dans le cadre d'une recherche active pour un poste de Chef d'équipe Electromécanicien / Electricien équipement industriel, nous sommes à la quête d'un professionnel passionné et expérimenté, capable de s'engager pleinement dans le développement et la gestion d'une équipe technique. Le candidat idéal devra justifier d'au moins 3 années d'expérience significative dans les domaines de l'électromécanique et de l'électricité appliqués à l'équipement industriel. Une connaissance approfondie des systèmes électriques, ainsi qu'une maîtrise des technologies électromécaniques modernes, est essentielle pour contribuer au bon fonctionnement des installations. En tant que Chef d'équipe, le profil recherché devra posséder des compétences en gestion d'équipe, avec la capacité de motiver et d'encadrer des techniciens tout en favorisant un climat de coopération et d'efficacité. Une capacité d'analyse et de résolution de problèmes techniques sera requise pour intervenir efficacement sur les pannes et les incidents. Le candidat devra également faire preuve d'une disponibilité à travailler dans un environnement dynamique, avec des horaires pouvant varier en fonction des besoins et des urgences. Un bon relationnel et une aptitude à communiquer clairement les enjeux techniques et organisationnels aux différents interlocuteurs seront des forces appréciées. Une expérience préalable dans un rôle similaire, ainsi quune formation technique de niveau Bac Pro minimum en électromécanique ou électricité, seront des éléments déterminants pour assurer une intégration rapide et efficace au sein de l'équipe en place. La passion pour l'industrie et une volonté constante d'apprendre et de s'adapter aux nouvelles technologies sont des qualités qui distingueront le candidat idéal. Ce poste offre l'opportunité de contribuer de manière significative à des projets industriels stimulants dans un environnement en constante évolution. Les candidats motivés, désireux de relever des défis techniques tout en conduisant une équipe dynamique, sont encouragés à postuler.