RESPONSABILITÉS : L'envoi d'un curriculum vitae (CV) et d'une lettre de motivation est obligatoire. Missions : • Exercer l'autorité hiérarchique et fonctionnelle sur l'ensemble des personnels non-médicaux du pôle, en étroite coordination avec la/le Directeur(rice) référent(e) et la/le Chef de Pôle • Aide au pilotage et à la décision auprès de la/du chef(fe) de Pôle et de la/du Directeur(rice) référent(e) • Assister et conseiller la/le chef de Pôle et la/le Directeur(rice) référent(e) dans l'exécution du contrat de pôle • Veiller à la bonne application des principes de gouvernance tels qu'ils résultent des contrats de pôle • Occuper une part active dans la vie institutionnelle du pôle • Etablir avec la/le chef de Pôle et la/le Directeur(rice) référent(e) un rapport annuel sur les objectifs du pôle en conformité avec le projet de pôle • Etablir un bilan annuel sur son action au sein du pôle à produire, au moment de son évaluation par le directeur de l'établissement, ou, par délégation, la Directrice des soins • Rendre compte au chef d'établissement et/ou à la Directrice des soins et des difficultés rencontrées dans l'exercice de ses attributions • Participer aux réunions institutionnelles de l'établissement • Participer en collaboration avec les cadres de Pôles aux projets transversaux de l'institution PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme(s) requis : Master 2 Gestion des organisations ou santé publique. Compétences requises : • Concevoir, piloter et évaluer la dynamique du projet relevant de son domaine de compétences en repérant les enjeux sur l'établissement • Piloter les activités médico-économiques du pôle • Elaborer une stratégie de communication entre les différents services pour éviter le cloisonnement • Maitriser des tableaux de bord de suivis (gestion du temps de travail, formation, GPMC,...) • Capacité à gérer les situations conflictuelles • Capacité à déléguer Qualités requises : • Pouvoir de décision • Sens de l'équité • Diplomatie • Excellent relationnel Particularité(s) du poste : Participation aux astreintes de psychiatrie, aux gardes et astreintes de l'établissement.