PLOMBIER CHAUFFAGISTE - CDD 6 mois renouvelable- 100 % (H/F) 56 - Saint-Avé
Offre n° 4576179
PLOMBIER CHAUFFAGISTE - CDD 6 mois renouvelable- 100 % (H/F)
56 - Saint-Avé - Localiser avec Mappy
Publié le 05 juillet 2026
Le poste de PLOMBIER CHAUFFAGISTE - CDD 6 mois renouvelable- 100 % (H/F)L'EPSM Morbihan recrute par voie contractuelle, dès que possible, pour une une durée de 6 mois renouvelable, un monteur en installations et maintenance des installations sanitaires et thermiques (grade Ouvrier Principal) dès que possible , à temps plein, pour la Direction de la Logistique et des Travaux dans le pôle Management.Présentation de la direction et du service d'affectationLa Direction de la Logistique et des Travaux est en charge de la mise en œuvre de la politique des achats, de la logistique, des travaux et de la maintenance. Le pôle travaux est en charge à la fois de l'Ingénierie technique et de la maintenance du patrimoine immobilier. Il est composé de l'encadrement technique et d'ateliers techniques : Plomberie - chauffage, Electricité, Sécurité incendie, Mécanique auto, Menuiserie, Peinture, Maçonnerie et EnvironnementMission généraleRéaliser des travaux de maintenance, d'entretien, d'installation et de rénovation des réseaux et équipements sanitaires, thermiques et de traitement d'airActivitésContrôle de la qualité de l'eau Dépannage, réparation, remise en état, remplacement de matériels, d'équipements relatifs à son domaine d'activitp>Entretien, maintenance, prévention et dépannage des matériels, équipements et systèmes dans son domaine d'activitp>Réalisation des maintenances préventives conformément aux règlementations en vigueurMise en œuvre de processus, procédures, protocoles, consignes, spécifiques à son domaine d'activitp>Installation de matériels, d'équipements, de systèmes dans son domaine d'activitp>Mise en conformité des installations, en application des normes et règlementations en vigueur Prévention et suivi des risques sanitaires : légionnelles Suivi des contrôles des organismes agréésSuivi des maintenances préventives réalisées par des prestataires extérieursTenue à jour des données / des fichiers relatifs au domaine d'activitp>Vérification, mise en route, pilotage et surveillance des équipements, mise à l'arrêt, sur site ou via la GTC Savoir- faireConduire des installations, des équipements relatifs au domaine de compétence et en optimiser le fonctionnement Dessiner un plan ou un croquis technique relatif à son domaine de compétence Evaluer, choisir, utiliser les produits et/ou matériaux nécessaires à la pratique de son métier Former et conseiller les utilisateurs dans son domaine de compétence Identifier et diagnostiquer un dysfonctionnement, une panne, le défaut d'un matériel, d'un équipement, une anomalie d'un système, spécifique à son domaine d'activitp>Lire et interpréter des plans techniques, des croquis relatifs à son domaine de compétence Maintenir et dépanner un matériel, un équipement, une installation et/ou un système relatif à son métier Utiliser des matériels, des outils de dépannage, de réparation ou de maintenance, relatifs à son métier Utiliser les logiciels métiers, maîtrise de l'outil informatique Contraintes de travailPoste à temps pleinDu lundi au vendrediHoraires : 08hh00 /12hh30En lien avec le référentiel du temps de travailParticipation au roulement d'astreinteRenseignements auprès de Monsieur Karl Le Dorze , Directeur de la Logistique et des ou Mme Sabine Le profil recherchéDiplômes et formationsCAP, BEP, habilitation(s)Connaissances requisesAéraulique HydrauliquePlomberie ChauffageÉlectricité généralep>Soudage Réglementation des installations de chaufferie Dessin en bâtimentSécurité des bâtimentsQualités et compétences professionnelles souhaitéesConnaissance en adéquation avec le domaine d'activité techniqueEtre organisé, méthodique, rigoureux, responsable, discretAssurer la transmission et la gestion de l'informationAvoir le sens de l'initiativeAssurer un travail de collaborationActualiser ses connaissances et s'engager à les approfondir dans le domaine concerné.Candidature: lettre de motivation obligatoire, CV, copie de la carte nationale d'identité recto/verso.L'entrepriseFondé en et membre du Groupement Hospitalier Brocéliande Atlantique, l'Etablissement Public de Santé Mentale Morbihan a pour mission les soins en psychiatrie pour enfants, adolescents et adultes.Il regroupe des structures sanitaires et médico-sociales de consultations, soins et hébergement réparties sur le territoire de santé n°4. Ces structures sont regroupées par pôles. Les pôles de Psychiatrie Adulte regroupent différents intersecteurs (urgences,addictologie, gérontopsychiatrie et réhabilitation psychosociale).Au titre du secteur médico-social (personnes âgées et handicaps psychiques), l'EPSM gèrep>la Résidence Arc-en-Ciel EHPAD / USLD / UHR (98 résidents)deux Maisons d'Accueil SpécialisSarzeau et à la Chapelle-Caro deux Foyers d'Accueil MédicalisMonterblanc et à Bignan La prise en charge des urgences
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
-
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