Description du poste : Sous la responsabilité du gérant et du chargé d'affaires, vous serez chargé(e) de manager, planifier et exécuter les travaux d'installation ainsi que les maintenances électriques. Vous serez également responsable de l'organisation des chantiers et de la gestion des équipes. Activités principales :***Manager les équipes mises à votre disposition (personnel de l'entreprise, intérimaires, sous-traitants)***Organiser, planifier et suivre les interventions sur les chantiers, principalement dans le secteur du camping et de l'hôtellerie de plein air***Préparer et suivre les approvisionnements nécessaires pour chaque chantier***Remonter les informations et documents à votre hiérarchie***Réaliser les travaux électriques à partir de descriptifs, de plans et de schémas***Réaliser des dépannages électriques et des interventions de maintenance (installations BTA et HTA)***Levée des réserves suite aux contrôles périodiques réglementaires***Réaliser les actions de maintenance préventive et curative des installations électriques***Consigner les installations électriques : HT/BT, armoires, TGBT, etc.***Assurer l'interface et le suivi technique avec les entreprises intervenant sur les sites***Participer aux réunions de travail avec les clients et les partenaires***Contrôler et suivre l'approvisionnement en matériel Autres activités :***Déplacements à la semaine sur les sites clients avec départ depuis Brignoles et véhicule de société (prévoir des découchés éventuels)***Rédaction de comptes-rendus réguliers à l'encadrement de votre activité***Suivi de l'évolution des techniques et des normes électriques, mise à jour de la documentation technique***Encadrer et accompagner une équipe d'aide-électriciens (maximum 4 personnes)***Formation et accompagnement des stagiaires***Assurer l'entretien et la maintenance du matériel mis à disposition Description du profil : Qualités requises :***Rigueur, autonomie et polyvalence***Excellentes capacités de management et d'organisation***Capacité d'adaptation et esprit d'équipe***Sens du client : respect des délais, présentation soignée, et relations professionnelles Profil recherché :***Formation BP ou Bac+ en électrotechnique***Formation en électricité générale basse tension***Formation aux règles d'hygiène et de sécurité***Habilitations électriques H2V, B2V, BR, BC et HC obligatoires***Permis B obligatoire Rémunération :***Salaire mensuel : entre 2 300,00€ et 2 700,00€ selon profil***13ème mois***Type d'emploi : CDI, temps plein***Rémunération supplémentaire : Prime de panier et de déplacement selon la convention collective du bâtiment***Indemnités pour les déplacements avec découchés Conditions de travail :***Disponibilité les week-ends selon les besoins du chantier***Travail en journée***Déplacements à la semaine sur les chantiers , principalement en France, avec découchés éventuels