In Extenso est un réseau d'expertise comptable et de conseil constitué de 280 agences réparties sur l'ensemble du territoire.  Notre métier ? Conseiller et accompagner nos clients, des dirigeants d'entreprises, dans toutes les étapes de la vie de leur société. Les équipes d'In Extenso Bretagne sont fières d'avoir été certifiées en 2025 et pour la quatrième année consécutive entreprise où il fait bon travailler par le cabinet RH Great Place to Work ! DESCRIPTIF DE POSTE Au sein de l'agence de Châteaulin, vous gérez ainsi un portefeuille de clients TPE et la supervision de votre équipe. Concernant la gestion de vos dossiers, vous êtes garant de la qualité technique des travaux réalisés, et présentez les comptes annuels et les bilans à vos clients. Vous les conseillez sur leurs différentes problématiques et développez une expertise sur des secteurs d'activités variés. Côté management, vous gérez l'organisation de votre équipe en répartissant les missions selon les compétences de vos collaborateurs, tout en les encourageant à progresser. Vous aimez le contact avec la clientèle ? Tant mieux, car nous comptons sur vous pour repérer des opportunités et valoriser l'offre In Extenso auprès de clients potentiels. Vous êtes également responsable de votre budget.Vous êtes diplômé(e) d'un niveau minimum Bac +5 (DSCG, Master CCA..) et vous justifiez d'une expérience en cabinet d'au moins 5 ans. Vous avez une solide culture comptable, fiscale et juridique. Vous êtes en veille sur l'actualité notamment économique et participez régulièrement à des événements réunissant des dirigeants, ce qui vous permet d'avoir une vision globale des préoccupations des dirigeants d'entreprises.  Vous gérez les imprévus et les difficultés rencontrées sereinement avec réactivité et diplomatie. Vous avez la capacité à fédérer, motiver et faire évoluer professionnellement une équipe. Rejoindre In Extenso c'est bénéficier : d'un parcours d'intégration dès le premier jour de votre arrivée,d'une équipe RH disponible et à l'écoute de vos besoins (formations, accompagnement),d'un parcours de formation et d'évolution dédié (2 jours de formation minimum par an, accompagnement au passage des diplômes, etc),d'outils digitaux innovants qui facilitent votre quotidien,  de la mutuelle et prévoyance d'entreprise,de la carte tickets restaurant,de RTT,de télétravail,de la participation et de l'intéressement,de chèques vacances,des avantages du CSE et de notre plateforme partenaire OBIZ Venez construire le futur avec nous, devenez Créateur d'Avenir. Poste à pourvoir en CDI.