CHEF DE PROJETS DEV. RH F/H - Administration des RH (H/F) 92 - NANTERRE
Offre n° 4593056
CHEF DE PROJETS DEV. RH F/H - Administration des RH (H/F)
92 - NANTERRE - Localiser avec Mappy
Publié le 23 septembre 2024
Descriptif du poste: Contribuer à la construction, la mise en oeuvre et le suivi de projets RH transversaux, des politiques Gestion des Emplois et des Parcours Professionnels (GEPP), de gestion de carrière en anticipant les impacts des transformations des organisations et des métiers sur les emplois, en support du Responsable du Département. Assurer l'interface et la coordination avec les équipes opérationnelles et contribuer à la promotion de la marque employeur par ses actions. ACTIVITES PRINCIPALES Animer des dispositifs et les processus de la gestion des ressources humaines, en assurer le suivi et l'évaluation (intégration, entretiens annuels et professionnels, mobilité, gestion de carrière) Formaliser les étapes, les indicateurs clés, les supports facilitant l'appropriation des utilisateurs Réaliser les reporting et tableaux de bord pour suivre l'avancement et les communiquer Favoriser les retours d'expérience avec les opérationnels, évaluer l'efficacité du dispositif et proposer des améliorations et assurer leur mise en oeuvre Conseiller et accompagner les managers dans l'analyse des besoins de développement des compétences, d'évolution professionnelle de leurs équipes, avec les RRH : Analyser des données statistiques GEPP, exploiter les entretiens d'évaluation, de projet professionnel Partager les résultats et animer les réunions de restitution avec les managers concernés Assurer le suivi des plans d'action défini Participer à la construction et à la mise en place de projets RH Formaliser les étapes et la roadmap du chantier, animer des réunions de brainstorming avec les opérationnels et les RRH, benchmarker les bonnes pratiques à l'externe Proposer un processus et des règles de gestion associées et suivre leur réalisation et accompagner les équipes dans l'appropriation du changement avec les RRH Participer à l'animation de la politique de GEPP Assurer une veille prospective de l'évolution des métiers du secteur, créer des relations avec notre branche Analyser les données statistiques GEPP (BDES, ...) pour éclairer les décisions Elaborer des scénarios sur les évolutions des effectifs et des métiers avec les managers opérationnels et participer à la gestion de carrière Maintenir et faire évoluer les référentiels métiers et compétences en assurant une cohérence globale et travailler à la construction de filières, en lien avec les managers et les RRH (fiches de poste, cotation et les grilles de rémunération associées) Profil recherché: Votre profil : Nous recherchons une personne curieuse, ouverte, positive, capable de prendre de la hauteur et faire preuve de discernement, orientée solution et en veille sur les tendances RH à venir. à Vous avez une expérience probante dans la fonction RH (minimum 8 ans) en tant que : §Consultant(e) RH et/ou Chef de Projet RH, une expérience de RH généraliste serait un plus, §Pilotage de projets RH : vous avez une très forte appétence dans la gestion de projets avec de l'envergure (animation, direction, orientation de A à Z) Vous avez de bonnes capacités relationnelles et un fort leadership qui vous permettra d'interagir à la fois avec les collaborateurs mais aussi avec les Managers et les Directeurs de BU. Vous saurez adapter votre approche en fonction des interlocuteurs. Récents projets menés par le service Développement RH : Baromètre bien-être au travail, Parcours de formation manager, Parcours d'évolution (parcours formant, tutorat, soutenance devant un jury), Refonte des entretiens annuels et People Review, Programme d'accompagnement des potentiels, Cartographie des compétences, Accord QVCT. Pourquoi nous rejoindre : Rejoindre une équipe motivée, sympathique, qui fourmille d'idées, et accompagnée par un Manager à l'écoute, Être acteur de son évolution professionnelle : intégrer une société où chaque collaborateur peut monter en compétence, Carte restaurant « UP Déjeuner » de 8.50EUR par jour, pris en charge à hauteur de 4.90EUR par SCC. (RAC 3,60EUR), Profiter d'avantages tels qu'une mutuelle & complémentaire santé, les offres du CSE, des RTT, une participation, Bénéficiez jusqu'à deux jours de télétravail par semaine et une flexibilité dans l'organisation de votre travail.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : A négocier
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 7 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) d'ordinateurs, d'équipements informatiques périphériques et de logiciels
Entreprise
SCC France
SCC est la division « technologie » du Groupe Rigby. Premier groupe informatique privé en Europe, SCC est un acteur majeur de l'intégration et des services informatiques d'infrastructure. L'ambition de SCC est de fournir à ses clients des solutions technologiques et des services intégrés pour assurer l'efficacité financière et opérationnelle de leur outil informatique et supporter leur compétitivité. Partenaire incontournable, SCC répond à l'ensemble des besoins clients, des ...
D'autres offres peuvent vous intéresser :
- (déjà vu)
Responsable Prépaies (H/F) Logiciel Anaël (H/F)
CITY ONE ACCUEIL - 75 - PARIS 17
Fondé en 1991 par Sophie Pécriaux, City One est aujourd'hui un groupe indépendant et leader des métiers de l'accueil. Poste Missions : Supervision des prépaies établies par l'équipe avant...
CDI - Temps plein
Publié il y a 10 jours
CDI
Temps plein - (déjà vu)
Gestionnaire Administration du Personnel (H/F) Logiciel Anaël (H/F)
CITY ONE ACCUEIL - 75 - PARIS 17
Fondé en 1991 par Sophie Pécriaux, City One est aujourd'hui un groupe indépendant et leader des métiers de l'accueil. Poste : Gestion administrative des salariés en CDD, missions ponctuelles :...
CDI - Temps plein
Publié il y a 17 jours
CDI
Temps plein - (déjà vu)
Gestionnaire RH F/H
SYNERGIE - 93 - Saint-Denis
Notre client est un établissement public qui assure des missions de santé publique et de recherche. Vous aurez la charge de superviser l'ensemble du processus de paie, incluant le calcul et la...
Intérim - Temps plein
Publié il y a 17 jours
Intérim
Temps plein - (déjà vu)
RESPONSABLE DEVELOPPEMENT DES RESSOURCES HUMAINES CORPORATE H/F (H/F)
PERSUADERS RH - 75 - Paris
Êtes-vous prêt(e) à relever un défi stimulant et à contribuer au succès mondial d'une entreprise leader, reconnue pour sa technologie avancée et son engagement envers l'innovation ? Avec une équipe...
CDI - Temps plein
Publié il y a 16 jours
CDI
Temps plein - (déjà vu)
Responsable Ressources Humaines H/F (H/F)
UNILABS FRANCE - 92 - CLICHY
Sous la responsabilité du Président de la SELAS, vous intégrez le comité de direction et pilotez la mise en œuvre des orientations stratégiques de l'entreprise en matière de ressources humaines pour...
CDI - Temps plein
Publié il y a 5 jours
CDI
Temps plein - (déjà vu)
Responsable paie et administration du personnel (H/F)
FONDATION COS - 75 - PARIS 03
La Fondation COS Alexandre GLASBERG reconnue d'utilité publique est engagée dans les secteurs sanitaire, médico-social et social, et accompagne des personnes âgées, des personnes en situation de...
CDI - Temps plein
Publié il y a 11 jours
CDI
Temps plein - (déjà vu)
Connaissance informatique, intégration de nouveaux logiciels etc (H/F)
BRICOURAGE - 94 - VILLENEUVE ST GEORGES
Intégration d'un nouveau logiciel Gestion des équipes Vision managériales Méthode de gestion de projet Gestion de la masse salariale Développement des compétences des salariés
CDI - Temps plein
Publié il y a 2 jours
CDI
Temps plein - (déjà vu)
Responsable Ressources Humaines (h/f)
ADECCO - 91 - Massy
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, en CDI un...
CDI - Temps plein
Publié il y a 16 jours
CDI
Temps plein - (déjà vu)
Appui / Expert RH (H/F) N° 27243 (h/f)
IZIWORK - 92 - Montrouge
À propos de la mission Le Chargé d'Affaires Ressources Humaines instruit et pilote les dossiers qui lui sont confiés en autonomie. - L'appui à la RRH dans l'animation du dialogue social dans la...
Intérim - Temps plein
Publié il y a 19 jours Soyez parmi les 1ers à postuler
Intérim
Temps plein - (déjà vu)
Manager RH Régional (H/F)
TORANN-FRANCE - 92 - Courbevoie
Dans le cadre d'une création de poste au sein de notre Direction des Ressources Humaines basée à Courbevoie (92), nous recherchons un Manager RH Régional (H/F). Vos missions principales : - Être...
CDI - Temps plein
Publié il y a 10 jours
CDI
Temps plein
Découvrez d'autres services web
Réussir son CV et sa lettre de motivation
Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.
B.A.BA Entretien
Apprenez à préparer votre prochain entretien.
Informations sur le marché du travail
Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.
Simulateurs d'aides et allocations en cas de reprise d'emploi
Estimez vos futures ressources financières sur les 6 prochains mois.
- Voir plus de services (Emploi store)