Intégrez un acteur majeur des services aux entreprises, spécialisé dans la gestion et l'aménagement d'espaces extérieurs à l'échelle nationale. Notre client est un groupe reconnu pour son expertise technique et son maillage territorial, intervenant auprès d'acteurs publics et privés sur des projets à forte valeur ajoutée. Dans un contexte de développement de son activité Grands Comptes, il renforce aujourd'hui son équipe commerciale. Dans ce cadre, nous recherchons un Commercial Comptes Nationaux H/F. Vos missions : - Développer et piloter un portefeuille de comptes nationaux, en lien direct avec les sièges des clients - Identifier et générer de nouvelles opportunités d'affaires sur des cycles de vente longs et complexes - Assurer la coordination avec les équipes locales pour garantir une mise en œuvre opérationnelle efficace - Accompagner les équipes commerciales terrain sur les opportunités stratégiques (appui, expertise, négociation) - Développer des relations durables avec les décideurs clés via une présence terrain régulière - Négocier les conditions commerciales dans le cadre de contrats multi-sites, en garantissant rentabilité et cohérence globale - Contribuer activement à la croissance du chiffre d'affaires sur le segment B2B Conditions et avantages : - Contrat : CDI - forfait jours (218 jours) - Panier repas : 19 € net / jour travaillé (jusqu'à environ 400 € net / mois) - Véhicule de service - Équipement informatique (ordinateur et téléphone) - Mutuelle prise en charge à 60 % - Dispositifs d'épargne et accompagnement à la mobilité - Parcours d'intégration et formation Profil recherché : Compétences : - Expérience confirmée en développement commercial B2B, idéalement sur des cycles de vente longs - Forte capacité de prospection (profil chasseur) et de développement de comptes stratégiques - Aisance dans les environnements complexes et les négociations à forts enjeux - Orientation résultats et sens du service client - Une connaissance du secteur des services ou des environnements techniques est un plus Savoir-être : - Autonomie, organisation et capacité à gérer plusieurs sujets en parallèle - Excellentes qualités relationnelles et posture de conseil - Capacité à travailler en transverse avec différents interlocuteurs Organisation du poste : - Poste transverse, sans management d'équipe - Déplacements réguliers (environ 3 par mois, sur 2 à 3 jours) en Île-de-France et ponctuellement sur le territoire national Pourquoi rejoindre notre client ? - Un groupe solide alliant dimension nationale et proximité terrain - Une culture d'entreprise favorisant l'évolution interne - Des projets variés auprès d'acteurs publics et privés - Une ambiance de travail collaborative et dynamique Informations complémentaires : - Prise de poste : dès que possible Envie de relever le défi ? Transmettez-nous votre candidature pour en savoir plus sur cette opportunité.