POSTE : Team Leader Comptabilité Clients et Financement des Ventes H/F DESCRIPTION : JOB.TITLE Type d'emploi : EMPLOYMENT.TYPE Etablissement d'affectation : OU.LOCATIONDevenez JOB.TITLE chez Konica Minolta ! Être Team Leader Comptabilité Clients et Financement des Ventes H/F chez Konica Minolta c'est : - Être un référent technique et partager votre expertise auprès de l'équipe Comptabilité Clients et Financement des Ventes ; - Participer à la clôture des comptes en fin de mois notamment opération de Cut off du chiffre d'affaires ; - Gérer la trésorerie lors des congés de la trésorière ; - Gérer les encaissements clients, le lettrage et certains règlements fournisseurs ainsi que la gestion comptable du financement de nos ventes en lien avec l'équipe ; - Mener les analyses demandées par la Directrice comptable. Chez nous, en votre qualité de Team Leader Comptabilité Clients et Financement des Ventes H/F, vous avez à coeur de : - Gérer les projets de votre périmètre et participer à la conduite du changement de l'équipe comptabilité clients et financement des ventes ; - Alerter votre hiérarchie sur les problématiques rencontrées et être force de proposition dans leur résolution. Parlons de vous De formation comptable, vous justifiez d'une expérience confirmée en comptabilité clients ou sur un poste similaire. Vous disposez d'une bonne maîtrise d'Excel et savez utiliser un logiciel comptable (SAP de préférence). Votre niveau d'anglais est opérationnel à l'écrit comme à l'oral. Autonome, organisé et rigoureux, vous appréciez le travail en équipe et êtes reconnu pour votre capacité à collaborer avec différents interlocuteurs. Pédagogue et à l'écoute, vous aimez transmettre votre expertise et accompagner vos collègues dans le développement de leurs compétences. Nous attendons votre candidature. Ensemble nous avons tant de choses à accomplir. Qui sommes-nous ? JOB.DESCRIPTION Rejoignez-nous ! JOB.MINIMUM.QUALIFICATIONS PROFIL : - Parcours d'intégration - Restaurant d'entreprise (2,75 € le repas standard) - 1 à 2 jours de télétravail hebdomadaire. A partir de 4 mois d'ancienneté - Jusque 12 jours de RTT par an dont 4 à l'initiative de l'employeur - CSE dynamique : billetterie (cinéma, parcs d'attraction, zoo, concerts, etc.), locations de vacances avantageuses, etc. A partir de 3 mois d'ancienneté - Plateforme e-learning KOKOROE, en accès libre, proposant de nombreuses formations (de 15-20 min) sur différentes thématiques (Excel, IA, management et leadership, diversité et inclusion, collaboration, etc.) - Services de conciergerie (pressing, cordonnerie, etc.) - Salle de sport avec coach diplômé (cours collectifs, programmes individuels) et équipements à disposition. Abonnement 10€ par mois - RSE : Différentes initiatives proposées dont 2 jours offerts par an pour des actions RSE dans l'association de votre choix - Mutuelle d'entreprise proposant une couverture santé optimisée incluant vos ayants droit - Prévoyance - Plusieurs dispositifs d'épargne : Compte Epargne Temps (CET), Plan d'Epargne d'Entreprise (PEE) avec dispositif d'abondement pour les versements volontaires, Plan d'Epargne pour la Retraite Collectif (PERECO) - Opportunité d'évolution de carrière. Nous comptons une diversité de métiers offrant des challenges professionnels motivants et variés dans un environnement en constante évolution