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Directeur Adjoint & Manager d'unité commerciale F/H - Ventes en magasin (H/F) 54 - NEUVES MAISONS
Offre n° 4603230
Directeur Adjoint & Manager d'unité commerciale F/H - Ventes en magasin (H/F)
54 - NEUVES MAISONS - Localiser avec Mappy
Publié le 23 septembre 2024
Descriptif du poste: Dans le cadre de la politique de la société, il/elle propose des objectifs de chiffre d'affaires et de résultats dont il assure la réalisation. Il/ Elle propose les actions préventives et correctives nécessaires pour les atteindre.Il/elle dispose au sein de son unité d'une large autonomie dans la gestion humaine et sociale du personnel et/ ou dans la politique commerciale. Vente relation client Gestion / Commande et Livraisons Dynamique commerciale Est responsable de : la bonne tenue et de la maintenance de son secteur de la mise en place et du suivi des planches de marchandisages et de la théâtralisation des produits de la mise en place et du suivi de l'affichage de son secteur, de l'affichage des prix de vente de la cohérence de l'offre commerciale sur son secteur. Est responsable du respect de la politique commerciale du point de vente définie avec sa hiérarchie et du suivi des prix cadencier et prospectus. - Réalise des relevés prix concurrents, établit un constat, élabore et mène des plans d'actions correctifs après validation de sa hiérarchie. - S'assure de la rotation des produits dans le point de vente, entre la réserve, les chambres froides et les rayons. Veille au rangement. MANAGEMENT - Est garant(e) d'un bon climat social et s'assure de la réalisation d'un travail de qualité. - Organise, suit et contrôle le travail de l'équipe afin d'assurer le meilleur service client. Effectue les mises au point nécessaires. En cas de manquements constatés pour un membre de son équipe propose les sanctions disciplinaires. Peut mener les entretiens en vue d'une sanction (hors licenciement). - Elabore les plannings de son équipe pour atteindre les objectifs définis et dans le cadre de la législation en vigueur. - Organise pour son secteur, les recrutements, l'intégration des nouveaux collaborateurs et la validation des périodes d'essai. - Réalise l'évaluation des membres de son équipe, identifie les besoins de formation et propose des actions adaptées. - Assure une permanence dans le PDV, par roulement, dans le respect des dispositions conventionnelles en matière de durée du travail. Hygiène/ Qualité/ Sécurité - Se tient au courant de l'évolution de la législation dans l'ensemble des domaines relevant de sa compétence. Met en conformité le PDV suite à ces évolutions après en avoir référé à sa direction et en informe ses collaborateurs. - Respecte et fait respecter les règles d'hygiène et qualité (ex : effectue le retrait des produits concernés notamment par les dates limites de consommation et les dates de durabilité minimale ; traçabilité, respect de la chaîne du froid.). - Respecte et fait respecter les consignes de sécurité : libre-accès des allées, port des équipements de protection individuelle, veille au bon fonctionnement des outils et matériel de son secteur. - Respecte et fait respecter la réglementation en matière de poids et mesures, d'affichage, d'étiquetage, d'informations clients, de prix et de publicité mensongère Profil recherché: Profil issu de la grande distribution avec comme expérience minimum la responsabilité d'une unité commerciale
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : 39 - 40 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Entreprise
TRIANGLE TRAVAIL TEMPORAIRE
La société TRIANGLE INTÉRIM, entreprise à taille humaine classée parmi les 10 sociétés leaders de l'intérim en France, regroupe aujourd'hui un réseau de 190 agences réparties sur tout le territoire et emploie plus de 500 permanents et plus de 21 000 intérimaires par jour.
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