Responsable Réglementaire (H/F) 29 - Ploudaniel
Offre n° 4611020
Responsable Réglementaire (H/F)
29 - Ploudaniel - Localiser avec Mappy
Actualisé le 25 décembre 2025
Solide entreprise coopérative attachée à son territoire du Grand Ouest, Laïta a pour mission de valoriser la production laitière de ses éleveurs en proposant des produits sains et de forte notoriété (Paysan Breton, Mamie Nova, Régilaitpour satisfaire ses clients présents dans plus de 110 pays.Intégrer Laïta c'est faire le choix de rejoindre une communauté de plus de femmes et hommes sincèrement engagés dans leurs missions et qui partagent au quotidien des valeurs de simplicité relationnelle et d'exigence professionnelle. Résolument tournée vers l'avenir, Laïta offre l'opportunité de participer à des projets de développement ambitieux et porteurs de sens.Nous recherchons notre Responsable Contrôle Réglementaire et Sécurité des biens. Vous serez accueilli(e) par le service Maintenance Ploudaniel dans l'équipe de Laurent. Votre mission principale consiste à garantir la conformité réglementaire et à prévenir les risques industriels liés à l'activité du site.Après une première phase d'intégration qui vous permettra de mieux connaître votre équipe et son organisation, vous serez accompagné(e) pour prendre en mains les missions qui seront les vôtres :Obligations réglementaires :Assurer le suivi de la veille réglementaire applicable au siteSuivi des obligations légales et administratives, incluant la gestion documentaire liée aux contrôles périodiquesS'assurer de la fiabilité des systèmes de sécuritéAssurer la prévention des risques industrielsGérer des projets (dont investissements)Négocier et suivre les contrats avec les prestataires externesAccompagner les utilisateurs dans leur gestion des équipements matériels soumisAnimer l'amélioration continueAnimer la démarche sécurité des biens : plan de continuité, suivi des contrôles périodiquesVérifier la conformité réglementaire des installations au regard des exigences réglementaires applicables au site.Management :Encadrer l'équipe Réglementaire et méthode (3 personnes)Gérer les plannings, les absences, les entretiens professionnels, les formation et gérer le personnel. Participer au recrutement, s'assurer de l'accueil et de la formation des nouveaux entrants. Informer et communiquer avec son équipe (MAJ, pilotage et animation). Piloter les prestataires externes intervenant sur le chantier.Protection des biens :Accompagner l'employeur et les maitres d'ouvrage dans leurs obligations en termes de sécurité incendieAnimer la politique sécurité incendie siteAssurer la protection (cohérente) des installations neuves et existantesAnimer la réglementation sécurité incendieAnimer le transfert de compétence et la maitrise du sujet « incendie »Maintenir à jour les procédures et documentsSûreté du site :Participer à la politique du site en matière de sureté et malveillanceManager et animer les équipes de sûreté internes et externesMettre en place les équipements adéquats pour la sécurité et la suretéAnalyser les alarmes intrusion et télésurveillance et agir en conséquenceGérer le budget de sureté et projets d'améliorationRendre compte des activitésMéthode : Prioriser les missions (administration de la GMAO, procédures d'intervention, animation groupes de travail, formation à la GMAO, etc..)
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Un groupe au service des hommes et des territoires Even est un groupe agroalimentaire coopératif né en Bretagne en 1930. Des origines à aujourd’hui, l’ambition d’Even est claire : permettre à chacun de bien se nourrir tout en créant durablement des richesses humaines et économiques pour les agriculteurs adhérents, les salariés, la Bretagne et les autres territoires qui l’...
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