Descriptif du poste:\n\nACTIVITÉS PRINCIPALES\n\n1. Accompagnement juridique et administratif\n• Assister et représenter le majeur dans les actes et les démarches de la vie civile diversifiés (budget, logement, \nsocial, patrimoine, juridique), selon le mandat confié par le Juge, avec le DIPM\n• Mettre en place et animer des échanges et des rencontres avec le majeur, sa famille et les autres parties \nprenantes internes et externes\n• Apporter un soutien social selon les besoins et à la demande du majeur en favorisant l'autonomie\n• Développer, entretenir et animer un réseau professionnel et partenarial, afin de mobiliser ses ressources, \npour répondre aux besoins sociaux des personnes accompagnées, en lien avec leur entourage\n• Représenter le Service auprès de la personne et des autorités judiciaires dans l'exercice du mandat confié\n• Formaliser des observations pour rendre compte de ses interventions notamment auprès des coordinateurs \n(trices) du service\n• Participe aux points dossiers réguliers auprès des coordinateurs (trices)\nFiche susceptible de modification ou d'adaptation en fonction de l'évolution de l'organisation et des nécessités de service\n• Transmettre aux autorités compétentes par des écrits professionnels, en utilisant des termes techniques et \njudiciaires, adaptés aux interlocuteurs à qui ils sont adressés\n• Rendre compte aux magistrats des actions menées et des incidents tutélaires\n• Assurer une veille juridique, dans une démarche d'amélioration continue\n2. Mise en œuvre d'un projet d'intervention dans le cadre du mandat judiciaire\n• Analyser la situation sociale, familiale et patrimoniale du majeur accompagné et établir un diagnostic en \nfonction de ses conclusions\n• Construire avec le majeur accompagné son projet d'intervention (DIPM), en prenant en compte ses besoins \net son potentiel, dans le cadre du mandat confié, et en veillant à ses intérêts\n• Élaborer, mettre en œuvre et suivre les actions spécifiques d'intervention (mesures civiles ou \nd'accompagnement judiciaire) en fonction de l'évaluation de la situation\n• Planifier ses interventions afin d'apporter un cadre, un suivi et une périodicité pour le majeur\n• Garantir la gestion administrative, comptable et financière du dossier du majeur protégé, en lien avec les ATA \net les ATC et élaborer les obligations réglementaires dans les délais prescrits (CRG, inventaires notamment).\n• Suivre les alertes comptables sur le logiciel UNIT MAGIS\n3. Participation à la vie institutionnelle et à la communication interne\n• Participer aux réunions institutionnelles (service, équipe, pluridisciplinaire)\n• Prendre connaissance des informations ascendantes et faire remonter les informations à sa hiérarchie\n• Communiquer, de manière systématique et permanente, avec l'équipe pluridisciplinaire, en partageant les \ninformations nécessaires à l'accompagnement et au bon fonctionnement du service tutélaire, avec respect et \ndiscrétion\n• Contribuer à l'amélioration des process du service en lien avec la Direction\n \n \n\nProfil recherché:\n\nCOMPÉTENCES ATTENDUES\n\nCompétences relationnelles et éthiques\n• Empathie et bienveillance\n• Capacités d'écoute et de communication\n• Discrétion et confidentialité\n• Esprit d'initiative et force de proposition\n• Sens des responsabilités\nCompétences organisationnelles\n• Sens de l'organisation et rigueur\n• Autonomie dans la gestion du portefeuille de mesures\n• Capacités rédactionnelles professionnelles\n• Maîtrise de l'outil informatique (logiciel métier UNIT MAGIS, bureautique)\n• Capacité d'adaptation et gestion des priorités\nDIPLÔMES ET QUALIFICATIONS REQUIS\n• Niveau III (Bac+2) requis minimum\n• Titulaire du Certificat National de Compétences de Mandatai Judiciaire à la Protection des Majeurs \n(CNCMJPM) apprécié\n• Expertise sur les mesures judiciaires et le système judiciaire (Tribunaux, Juges des contentieux et de la \nprotection) et maîtrise des termes juridiques\n• Capacités rédactionnelles confirmées\n• Maîtrise des outils informatiques