Sous la responsabilité du directeur et en qualité de membre de l'équipe de direction : ¿ Vous participez aux dynamiques associatives, du pôle Actions Médico-Sociales et de l'établissement. ¿ ¿ Vous animez et encadrez les équipes pluri professionnelles placées sous votre responsabilité. ¿ ¿ Vous veillez à la mise en oeuvre et au suivi du projet d'établissement.¿ ¿ Vous êtes tout particulièrement chargé du suivi du projet de soin et de l'encadrement des professionnels de santé. ¿ ¿ Vous collaborez au développement des compétences individuelles et collectives en vous référant à la politique des ressources humaines de l'association ¿ ¿ Vous participez à la gestion administrative et financière de l'établissement¿ ¿ Vous contribuez au maintien et au développement des coopérations avec les partenaires sur le territoire¿ ¿ Vous favorisez la participation des personnes accueillies et de leurs familles¿ NIVEAU ET COMPETENCES ¿ Professionnel de santé (IDE, Ergothérapeute.), votre parcours vous a amené à valider un diplôme du travail social de niveau 6. Vous justifiez également d'une expérience réussie sur un poste similaire. ¿ ¿ Vous disposez d'une expertise de la population accompagnée (polyhandicap, Troubles du Spectre Autistique, déficience intellectuelle)¿ ¿ Autonome et organisé, vous faites preuve de rigueur et de méthode. ¿ ¿ Vous savez vous positionner, proposer, décider et rendre compte¿ ¿ Bonne maîtrise de l'écrit et des outils informatiques.¿ Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 34¿707,95€ à 49¿237,17€ par an Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 11/04/2025