Descriptif du poste: Chez Schneider Electric, la filiale SAREL est aujourd'hui l'un des leaders en France des systèmes d'enveloppes pour installations électriques. Notre usine, basée à Sarre-Union (67), conçoit des tôles sur mesure pour des clients en France et à l'international. SAREL travaille avec les secteurs du photovoltaïque, industriel, véhicules électriques ou encore traitement de l'eau. Votre rôle : Rattaché au Directeur d'usine, vous gérez l'animation de la performance industrielle du site, à travers la mise en place et le suivi de projets ou chantiers visant à améliorer la productivité. Vous contribuer au déploiement du Système de Performance Schneider sur l'ensemble du site.    Vos principales missions : * Animer l'amélioration continue du site : Former aux outils du lean management Mener des chantiers d'amélioration continue Piloter le système de suggestion d'idées * Piloter la productivité : Analyser la productivité Proposer des actions d'amélioration * Animer le Système de Performance Schneider : Coacher les porteurs de cartes Assurer la gouvernance du Système de Performance Schneider Participer au déploiement du plan de transformation de l'usine   Votre profil : * Bac+5 minimum de type Diplôme d'Ingénieur ou équivalent en Amélioration continue * 5 ans expérience minimum dans le secteur industriel   Vos compétences : * Connaissance des process industriels * Maîtrise des outils de lean management * Capacité en gestion de projet * Capacité d'analyse, leadership, appétence terrain * Anglais courant (B2), Français courant (B2), Espagnol est un plus   Nous savons que les compétences se manifestent de nombreuses façons et peuvent être basées sur votre expérience de vie. Si vous ne répondez pas nécessairement à toutes les exigences énumérées, nous vous encourageons tout de même à postuler.    Nous vous offrons : Notre offre comprend une rémunération attractive et va bien au-delà. Si vous rejoignez Schneider Electric voici une idée de tout ce que nous pouvons vous offrir pour vivre la meilleure expérience possible : Un salaire compétitif, un bonus individuel ainsi que des primes d'intéressement et de participation récompensant les efforts de chacun <li style="margin-left:36pt;" Profil recherché: Vos compétences : * Connaissance des process industriels * Maîtrise des outils de lean management * Capacité en gestion de projet * Capacité d'analyse, leadership, appétence terrain * Anglais courant (B2), Français courant (B2), Espagnol est un plus Nous savons que les compétences se manifestent de nombreuses façons et peuvent être basées sur votre expérience de vie. Si vous ne répondez pas nécessairement à toutes les exigences énumérées, nous vous encourageons tout de même à postuler.  Nous vous offrons : Notre offre comprend une rémunération attractive et va bien au-delà. Si vous rejoignez Schneider Electric voici une idée de tout ce que nous pouvons vous offrir pour vivre la meilleure expérience possible : * Un salaire compétitif, un bonus individuel ainsi que des primes d'intéressement et de participation récompensant les efforts de chacun * Un panel d'avantages sociaux qui facilitent la vie : des CSE aux catalogues riches, une mutuelle qui répond à tous les besoins, des plans d'épargne et retraites abondés, un programme d'actionnariat avantageux * Le développement professionnel par la formation, la mobilité et promotion interne (locale et internationale), le partage de compétences, etc. * Un parcours d'intégration dès votre premier jour pour vous donner les clés de la réussite chez Schneider Electric au sein d'une culture favorisant diversité, épanouissement professionnel et inclusion * Un équilibre vie privée / vie professionnelle grâce à notre politique de télétravail (jusqu'à 48% du temps télétravaillable, équipement inclus), l'accompagnement de la parentalité, les crèches inter-entreprises.