L'établissement dispose d'une offre d'orientation et de formations pré-qualifiantes et qualifiantes : * Alphabétisation ; * Français langue étrangère ; * Mise à niveau ; * Préparatoire aux métiers du Numérique ; * Titre professionnel technicien montage, vente d'optique et lunetterie ; * Titre professionnel employé administratif et accueil ; * Titre professionnel comptable assistant. Sous la responsabilité du Directeur d'établissement, le Médecin travaille au sein d'une équipe pluridisciplinaire, dans une approche globale, composée de professionnels du domaine médical, paramédical et pédagogique. Il participe à la mise en œuvre du projet d'établissement ainsi que des projets personnalisés des personnes accompagnées. Il évalue l'état de santé des stagiaires en coordination avec l'équipe pluridisciplinaire, accompagne le stagiaire dans l'élaboration d'un projet professionnel en cohérence avec ses limitations fonctionnelles. Pour favoriser l'adaptation médicale relative au handicap et permettre un parcours de réinsertion professionnel optimal, le Médecin : * Evalue dans le cadre des pré-admissions et durant leur parcours de formation, la situation somatique et psychologique des stagiaires en amont de leur entrée dans l'établissement. * Assure un suivi médical au sein de l'établissement et en collaboration avec les praticiens traitants ou les acteurs de santé du territoire. * Assure les urgences médicales des stagiaires. * Mène en direct ou par délégation des actions de prévention santé et/ou de sensibilisation auprès des stagiaires et des professionnels de l'établissement. * Mène, en direct ou par délégation, les campagnes de vaccination au sein de l'établissement. Le Médecin généraliste est garant du projet professionnel pour la dimension médicale. Il développe et oriente la stratégie partenariale en direction des acteurs de santé du territoire. Diplôme et expérience requis : * Doctorat en médecine - inscription à l'Ordre des médecins - expérience en médecine du travail. * Forte motivation à travailler en équipe pluridisciplinaire et en réseau. Compétences : * Travailler en équipe pluridisciplinaire et en réseau. * Aisance relationnelle. * Force de proposition. * Connaissance et/ou intérêt pour le secteur médico-social et la population accueillie. * Sens de l'écoute, diplomatie, empathie...